有人找他买同样的设备,他以360万元的价格给别人做了二条,其中成本460万左右,获利260万 因为他本人与公司签有劳动合同,合同中约定他有保守公司商业秘密的 ,我们追问他,他说他的技改方案是10月份从百度上下载下来的,不算公司的商业秘密,但是我们从其他员工那里了解到,这套方案就是他自己在公司宿舍里设计 ...
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有人找他买同样的设备,他以360万元的价格给别人做了二条,其中成本460万左右,获利260万 因为他本人与公司签有劳动合同,合同中约定他有保守公司商业秘密的 ,我们追问他,他说他的技改方案是10月份从百度上下载下来的,不算公司的商业秘密,但是我们从其他员工那里了解到,这套方案就是他自己在公司宿舍里设计 ...
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一份,签完后交由公司文员保管,没给我复件。试用期满3个月,公司未跟我签订正式劳动合同。因为看着已经离职同事大部分被克扣工资,分文未发。每次发工资又没有工资条,所以每次发工资的时候我都录音,以防后期有纠纷做备用。每次问及社保,都是说给办(都有录音)。一直办到今年4月1日未签订 ...
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店长,公司交社保是从2010年7月交的。合同是:为完成任务的有固定期限的劳动合同,没有试用期。签合同时只让我们签自己的姓名,合同日期和合同期限未填写, 看,无奈于4月10日写了辞职报告,内容是因本人身体不适,需回家调养。因为进入公司只签过这一份合同,当看到合同原件,合同期限日期部分已被涂改为:2012 ...
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,这证明开在劳动仲裁结果出来之后。)并出具证人,一个为公司法人,一个没有出庭且不提供任何身份信息,闵行法院以对方出示了简历,入职表,员工入职审核 输的冤枉。因为第一,中国法律何时规定证据可以非法取得,何时规定可以先解雇当发生法律纠纷时再通过关系找证据。如果不通过关系,怎么可能想让DLG公司盖什么章他们 ...
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他这是明显的想逼我走, 辛苦了十多年,因为打工,我的父母是留守老人,小孩是留守儿童,没想到公司这样对待老员工, 我现在拥有的资料有一张放假一个月的通知书相片,个税,保险,合同,厂牌,银行转账资料, 他们这样逼我,我也在那个公司待不下去了,如果待着,他们肯定会找麻烦的,我现在就想要点经济补偿,不 ...
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。无论是十多年赣州、吉安的老员工,还是南昌这边的新员工,公司都未签订劳动合同、缴纳社保。 咨询南昌劳动仲裁说,属于劳务纠纷,要么协商要么起诉。虽然钱 权益。 我是否可以同时起诉江西总代理人和海南椰岛集团(因为江西总代理有海南椰岛集团江西办事处的公章)非法用工、未签订劳动合同的双倍工资、补偿社医保;是否 ...
//www.110.com/ask/question-1259996.html-
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社保为名,公司不会同意回国,所以只好说因为个人原因,先回国再说,如果想申请劳动仲裁还可以吗? 4、公司给我们开的离职证明上说,是因为我们个人原因辞职,经 没有过失了?这种合理吗?就是第一年不给新员工交保险? 6、第一份合同甲方是第二份合同甲方的控股股东公司,就是说合同甲方从集团公司变到子公司,那这两份 ...
//www.110.com/ask/question-609328.html-
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办公桌上重要资料被盗,请问可追究其哪些责任?因为一个员工正和公司有劳动纠纷,我是一名文员,工资条由我发放,,财务部门通知我工资条有问题暂不发放,由于工资条已裁剪好放在办公桌上,此员工趁我不在的时候私自在我桌上拿了一组6个人的工资条作为和公司法律纠纷的证据,我们公司有 ...
//www.110.com/ask/question-511319.html-
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都不用赔我钱。更可恨的是老板找人给我传话扬言要拖死我,不会给我赔的,因为我在从化而案发地点是东莞东城区。我本是打工的,可老板现在起诉我说我是和他合作的关系,不用签劳动协议的,告我说是我自己想辞职走的,不是赶走的,可劳动局的人员已经在6月份去公司调查,员工都说我在公司上班到5月16号且是 ...
//www.110.com/ask/question-207729.html-
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