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20087月与一家外企签订了两劳动合同,到今天接到行政部通知,内容为“因公司业务缩减,决定从2009-4-30解除与您的劳动合同。” 请问该种情况下 急,所有分数全部送上 本人在江苏地区按新劳动法规定 合同到期与未到期说起来是回事 都需要赔偿一个月的工资,那么岂不是助长企业无故开除员工了嘛 ...
//www.110.com/ask/question-28821.html-了解详情
第三次劳动合同公司只愿意签订,从23七月到24七月,而公司在24七月搬迁异地,这种情况下我可以和公司要补偿吗...
//www.110.com/ask/question-16250827.html-了解详情
您好 事情是这样的,没有毕业实习出来跟公司签订劳动合同,第一个月扣了我们15天的工资,然后每个月的15号发工资,说是提前一个月说辞职 ,这个押金给退回来,在这个公司干了了,合同到期7天了,现在还在公司工作,然后我们想干到这个月底辞职,月内打的辞职报告,请问一下我们那个押金能要回来吗?...
//www.110.com/ask/question-15048172.html-了解详情
您好 事情是这样的,没有毕业实习出来跟公司签订劳动合同,第一个月扣了我们15天的工资,然后每个月的15号发工资,说是提前一个月说辞职 ,这个押金给退回来,在这个公司干了了,合同到期7天了,现在还在公司工作,然后我们想干到这个月底辞职,月内打的辞职报告,请问一下我们那个押金能要回来吗?...
//www.110.com/ask/question-15048123.html-了解详情
我于20181月31日入职一家公司,当时公司给签了劳动合同,首页有公司名称,但是最后页没有盖章。后来公司并未把合同发给我,并且入职 签字没变,其他都变了,从公司名称到薪资,并且最后页被盖章。如果我现在想告公司伪造合同以及未签订劳动合同,我可不可以通过司法鉴定确认盖章和笔迹时间来作为证据。我们 ...
//www.110.com/ask/question-13868613.html-了解详情
我在未满18周岁的时候签订份2劳动合同 里面写了 试用期2000元 转正后2600元加提成 但是今年我涨工资了底薪4000元 加提成 老板说我没满2 并且说提成是年底结算的 现在我要走的话提成是不给我结算的。劳动合同上是去年签的 我的底薪 ...
//www.110.com/ask/question-13294557.html-了解详情
进医院工作有三半了,医院没有跟我们签订任何的劳动合同,因为有人去法院告医院,现在医院强迫所有没有签合同的人签订不公平的合同,跟别人同工不同酬,也没有五险金,说不签的就让直接滚蛋,这种做法合法么?该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-13115578.html-了解详情
名私立学校老师。签订,现在干了6个月想辞职。劳动合同上没有违约金,只说明要提前一个月递辞职报告。但是我递的时候领导不放人。我想问的是,学校合同上写明工资次月28日发,但是有一个月是晚半个月发的 ,能不能因此觉得他违约而去劳动局解除合同...
//www.110.com/ask/question-12640186.html-了解详情
我与公司签订合同,现合同到期,公司没有与我续签劳动合同,我可以仲裁吗...
//www.110.com/ask/question-11894313.html-了解详情
办理劳动合同时,不小心按转正日期办理了,现在过了劳动合同已经到期了,有的人按正常入职日期续签了合同,有的按正常日期办理了不续签,并给了赔偿,请问 做是合法的吗?对公司有什么影响?是这样,员工入职时按转正日期给签了劳动合同,现在按照正常入职的日期有一个员工办理了续签,一个员工按正常的入职日期办理 ...
//www.110.com/ask/question-11500639.html-了解详情
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