签订劳动合同前，公司让签了一个服务年限的协议。大意是公司帮我办理北京户口，但我必须工作5年，提前离职的话，每年两万违约金。我想问下这个属于劳动合同吗，如果辞职，是否要赔偿违约金？...
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生产线参观熟悉情况，为此厂内还要求所去员工必须签订培训协议——员工必须为其服务5年，在此期间应续签劳动合同，因主动离职或违纪除名按规定退还培训费用（培训费 退还0%培训费用，2011年厂子被大公司收购更换高层领导，朋友又签订无固定期限劳动合同，今年3月朋友离职，公司要求其全额退还此次培训费用，合法吗？...
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生产线参观熟悉情况，为此厂内还要求所去员工必须签订培训协议——员工必须为其服务5年，在此期间应续签劳动合同，因主动离职或违纪除名按规定退还培训费用（培训费 退还0%培训费用，2011年厂子被大公司收购更换高层领导，朋友又签订无固定期限劳动合同，今年3月朋友离职，公司要求其全额退还此次培训费用，合法吗？...
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)，中华人民共和国劳动合 司法)．等法律、法规规定，在平等、自愿，协商一致的原则下，就甲 方聘用乙方为挖掘机驾驶员的相关事宜，订立协议如下，共同遵守 一 遵守甲方的安全规章制度，服从甲方的的安全监督．检查和管理，安全驾驶．文明服务。 3：乙方必持有挖掘机操作证。牢固树立安全意识，精通驾驶 业务，按时， ...
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由第三方人力服务公司（甲方）派遣到外企（乙方）工作，与甲方签订合同，工资为5000； 正式入职后，乙方实际发放工资为试用期工资125%，即6250；工作8个月后，公司借故降薪，在签订经济补偿协议后协商解除劳动合同；事后，乙方并未在协议规定的日期内支付，经催促后借故支付部分赔偿金，请问，如果 ...
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公司无理由提出解除劳动合同，我同意离开公司。公司称此为协商解除合同。根据劳动法，公司只按服务一年补偿一个月的补偿金。如诉诸法律，可以提到双倍赔偿吗？公司未有书面解除劳动合同通知。只拿出服务一年补偿一个月的协议。但公司已对内对外口头宣布本人已离职。在此状况下如何维权？...
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协议书 甲方：光明村第七合作社社员 周学智 乙方：光明村第四合作社社员 周学丽 协议内容：土地转让协议书 经甲乙双方协商，根据土地经营权及有关规定，双方同意将 ，义务工，农业基建用工，民工建勤工日等义务。 2、 享受甲方提供的生产服务、。 3、 积极应用适用的农业生产技术新产品 4、 有经营使用和培养 ...
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本人与一家船舶管理公司签了一份协议，同意在取得船员证后为他们服务，现在正在培训期，培训费用自己承担；但现在不愿意从事这一工作，不打算再考海员证，想要解约，需要赔偿违约金吗？现在签的不是正式劳动合同，也不是劳务派遣合同，只是一份协议。但其中有一条，“中途退出所教费用（指学费、考证费）不退” ...
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本人与一家船舶管理公司签了一份协议，同意在取得船员证后为他们服务，现在正在培训期，培训费用自己承担；但现在不愿意从事这一工作，不打算再考海员证，想要解约，需要赔偿违约金吗？现在签的不是正式劳动合同，也不是劳务派遣合同，只是一份协议。但其中有一条，“中途退出所教费用（指学费、考证费）不退” ...
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您好！我的单位有个培训的项目，方便以后岗位需要。虽然这个培训免费，但是需要另签一协议，按照这个培训费用，需要在单位服务5年，否则按服务的时间来补这个培训差价。请问，这个协议有效吗？谢谢！...
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