关于劳动仲裁中的加班费。我是单休,周六休,周日上。前提是合同中未明确规定单休还是双休,但在劳动法中规定一天八小时,一周40 ,每月21.75个工作日,2600÷21.75≈120,而且2600并不包含周日工资,也就是请求支付周日加班费120×2=240每天。我想问的是,仲裁庭更偏向于哪种计算方式??...
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我是劳务派遣工,现在和用工单位合同到期,在合同期内用工单位硬性强制规定加班费每小时5元,节假日10元,强迫我签字,如果不签字就开除,我被迫签字。 一 我现在可以追诉合同期内的未足额支付的加班费吗? 二 如果仲裁我应该告劳务派遣公司还是用工单位?...
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已经签订劳动合同,工作中单位要求签订劳动合同补充协议,要求自愿加班,且加班费包含在绩效工资内,合法吗,单位还需要另外支付加班费吗...
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在本单位工作了3年, 当时约定的工资是10000元每月,实际每个月也是如约定支付。 但劳动合同上,单位在工资项上只填写了2030元(原因大家都懂)。 不超过40小时,但每周六需要要求我们正常上班。现在我要诉求这三年每周六的加班费,有法律依据吗? 我们签字的工资条上是这样罗列的:基本工资3000元,岗位 ...
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劳动合同中关于加班费问题:乙方加班工资基数为(划斜线“/”),或按甲乙双方约定数额或按调休方式执行。这样情况下,员工离职还需要支付加班费吗?是否可以按调休算,将离职时间往后顺延呢?...
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我是进公司一直工作到现在退休,在这公司工作了七年多,在公司也一直都没有支付我的加班费,我的合同固定时制的,是5天8个小时,我的工作情况是不用回办公室上班的 都上班。我有带新的年假也没有休也就这样过去,公司也没有正式安排一个固定时间给我什么时候休假,现在就想讨回来七年多的工作的加班费,是否可以追讨回来?...
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工作量安排不合理,先哄着加班,承诺会给予加班调休或加班费,实则从未兑现过,现在申请结清加班调休和加班费却得到的回复是:没有申请加班,权属个人行为,不予算作 ...
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我在在本辰风电产业园一家私企工作了九年,公司一直是单休,每个礼拜上六天,工资形式是保底加计件,公司从来也按照劳动法支付我礼拜六这天的加班费,也包括一些规定的福利待遇!还有就是平时加班和请假扣钱也很不合理的,现在我辞职了想要九年礼拜六的加班费和福利待遇能行吗?...
//www.110.com/ask/question-10654292.html-
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12月末,公司因为出游三天而导致后续工作量激增,为完成工作目标而不得不选择加班,却被公司以“公司并未统一下放加班通知”为理由拒绝支付加班费。 这种情况是否可以添加到劳动仲裁中,申请加班费补偿? 谢谢各位律师。...
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周律师,您好,想跟您咨询一下有关在工作单位加班的加班费问题,我们的加班纸上有抬头叫贡献奖申请表,1,此表自愿延长加班时间,且要求以休息换奖金的2 没有法律效力,周六周日也是签这样的加班纸2请问我们可以要求公司按照我们的实际工资标准,平时加班1.5倍,周六周日2倍支付我们的加班费呢?谢谢周律师,麻烦您了...
//www.110.com/ask/question-9929093.html-
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