工资没有发3倍工资，如果我在工资单上签名还可以拿回3倍工资吗...
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受了工伤，没有劳动合同没有社保，也没有工资条工作服工作证，有工厂的生产计划单但没有公章，工友出于利益关系也不愿意作证，和老板有录音，他承认是工伤，且承认我在厂里工作几年了，劳动仲裁胜算大吗？证人是离职的员工可以吗？证人需要证明身份吗？因为整个工厂都没有签合同买社保和发工资单的...
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干了二年了也没签劳动合同没交劳动保险。我上劳动仲裁告单位，要求11个月的双倍工资和二个月的补偿并确认劳动关系。劳动仲裁判我赢了。单位起诉我，不承认有我这个 不是就不能要求补偿11个月的双倍工资了啊。还有单位发的工资都是现金没有卡，没有工资单，我没有证据证明我干到什么时候的，我可以要求单位提供工资单吗？...
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一年高温费,这样我们可不可以要求他补偿反的高温费比我们. 5.进公司时,我们约定的工资是1000,2007年加了200元,2011年签了合讲开始,才把我们的工资 那个多少来计? 6.第一份合同他们没比我,而且大部份工资单都没有了,只得银行的存折里有收工资的记录,这样对我会不会有影响的呢? 7.我还要拿 ...
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年12月7日去的公司上班，老板于2011年1月17日叫我离职，把报销单及当月工资结算给我了，结算的时候要求我写个说明，说明内容如下：本人于2011年1月 过任何劳动合同，公司发钱也是直接现金，我这边没有工资单及考勤记录，我现在想去劳动局申诉，请问写过这样的说明可以不可以仲裁，具体我该准备哪些东西。谢谢...
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，并向有关部门反应了情况，申请劳动仲裁。但是又没有工资单，以前的考勤表也没有；以前发工资签名时公司不让我们看工资构成，现在由银行转帐连签名都没有了。 现在的算呢 ？如果仲裁的胜算有多大？果申请了解除合同，我可以要求补偿金吗？假如公司以现在的工资高于合同上的约定来解释加班费，请问这个说法成不成立呢？一段 ...
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结算工资，仅按1：1补休 。其中补休比例和法定节假日的补休方式并没有与员工在签定合同时约定。只是单位内部发布的规定，关于法定节假日的事宜也并 最后单位给于统计的加班小时总数的汇总表复印件上附有部门领导和人事领导的签字。还有工资单。从工资单可以看出自2016年起单位再也没有支付我法定节假日的加班工资。...
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律师您好，门卫全年没有节假日，包括过年也要上班，发工资也不给工资单，上24小时休息48小时，每次值班只有一个人，一个人值班不可以睡觉，睡觉罚款，每周上班总时间是48小时和72小时！这样的可以维权吗？怎么维权，可以罢工维权吗？罢工被开除有补偿金嘛？...
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养老保险年限没有买满15年，但是年纪到了退休年纪，可以一次结清，但是需要公司工资单。公司已倒闭找不到工资单怎么办？...
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是按本人的基本工资支付，而是按公司自己的标准每日60元为基数支付加班费，合法么？在没有本人同意的情况下，公司擅自让本人用打点巡检器，这个附加的算不算劳动合同 就克扣工资是否合理。我是正常巡检并没有按照公司擅自添加的打点器巡检是否违反公司规定？工作1年多公司不给工资单，我可以申请让公司给我打印这一年来的 ...
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