7月中旬我向有关职能部门写信投诉我公司有存在这疑似侵犯职工权益的情况，由于此信属于公开性（7月下旬公开）且是我匿名反映的。被公司知道后，通过几番调查认定是我写的，最后以“8月份合同到期”为由辞退我。此事（含写信）全公司的职工都知道。 其中在信件公布的次日公司委派我 ...
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，公司给他们的说法是不需要签自动转为我无固定期，所以我们才没有去找公司谈签订无固定期合同的事。并没有想到公司会像现在这么做。之后几个月，也陆续有员工合同到期，他们也都没有跟公司谈有关签无固定期合同的事情，而且之前所有合同到期的，公司都没有跟他们以书面形式签订无固定期合同，这也是 ...
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部分的不合理，建华公司负责人又说签这份合同只不过是做样子给人看的，如果合同条款不合理可暂时按我工人的实际工资结算。下面是我填的合同的结算部分给您打 杯”的标准签订的，若工程质量不能达标，甲方按合同的有关条款执行。 2本合同签订后，经双方签字或盖章即生效，双方均应共同遵守，如一方违约，应有违约方承担相应 ...
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我是今年2月初开始上的班，当时没有签订劳动合同，只签了一份“新入职员工登记表”，这张表里有一条规定是：双方约定试用期为一个月，试用期内综合工资 劳动关系的我是否还可以要求其进行2倍工资以及加班费的补偿？谢谢有关专业人士能给予帮助！如果说我现在已经拿了公司给我结算的工资（也就是说已经拿了2月、3月、4月 ...
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经甲方之书面同意，不得私自利用或对外发表或揭露。 十一、本合约所涉及之文件，其智能财产权或有关权利属甲方所有，乙方完成打字经甲方验收后，应将该有关文件，一并 ，一式两份，请乙方在两份合约书上签字后与公司联系。确认了乙方的身份地址签约合同后先付50%的工资给乙方也就是预付4500元 十四、合约书在乙方入 ...
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经甲方之书面同意，不得私自利用或对外发表或揭露。 十一、本合约所涉及之文件，其智能财产权或有关权利属甲方所有，乙方完成打字经甲方验收后，应将该有关文件，一并 ，一式两份，请乙方在两份合约书上签字后与公司联系。确认了乙方的身份地址签约合同后先付50%的工资给乙方也就是预付4500元 十四、合约书在乙方入 ...
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公司活动为理由,即不算调休时间,也不给加班费.我的劳动合同上对加班调休这点没有很具体的说明.有咨询过12333的工作人员.有给我说一份文件,但是不是很 律师.能不能给我点帮助.如果要和领导说,该怎么说?我就是想请问一下她这么做是可以的吗?和公司自己的规定有关吗?如果是不可以的话麻烦请告知一下有关法律 ...
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签合同。 今年6月份本人找HR拿到2010年7月份本人签字的一份劳动合同，上面没有公司的签字盖章，也没相关劳动部门的鉴定盖章。 HR答复：一切以公司 始发双倍工资(包括提成)？ 2. 解雇通知：请问上司和HR有关本人被裁的口头通知是否有效？ 3. 旷工处理：公司有规定如有急事可以事后补上请假流程。正属 ...
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。 轿车租赁协议签订后，乙方即交付给甲方风险保证金人民币壹拾伍万元。期满乙方凭合同向甲方退还租赁轿车风险保证金（不计息），同时乙方归还甲方全部相关营运手续。在 支付。若在车辆承包期内，出现多次事故，被保险公司列为黑名单不能参保的，所有有关车所造成公司的一切损失由乙方负责。 在租赁期内，若乙方在经营期内 ...
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人员统一为2011.3.1至2014.2.28日终止，不管实发工资是多少，统一在合同中注明：月工资为1960元，其中包括基本工1160资元，社会保险800元。 其中： ，及考勤表。有的有老板签字有的没有（但都有公司人事部人员的签字）工资表及有关证据方面用盖上公司的公章吗？ 6、上保险的话，是以北京最低 ...
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