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年的劳动合同,现合同期将满,公司提前30天通知与我解除劳动合同,(说明上没有涉及到赔偿,只是说因合同即将期满,公司将于2017年1月8日与该员工解除劳动合同),我本以为此没有什么不妥,就在解除劳动合同说明上签了字,后来得知公司无辜不续签是违法的,请问这种情况下我还可以要求补偿吗?谢谢...
//www.110.com/ask/question-9920830.html-了解详情
营收完全由公司决定,两个单位员工的工资完全由两个单位自己决定。2016年1月1日公司调动我到新单位,至今快一年了,和原单位没有解除劳动合同,和新 ,在新单位领工资; 原单位就要关闭,目前还在原单位上班的员工可以与原单位相互解除劳动合同,买断工龄,获得赔偿。我也想回原单位办理买断工龄,相互解除劳动合同, ...
//www.110.com/ask/question-9677182.html-了解详情
公司给我卸职的书面通知文件,但未给予我解除劳动合同的书面通知文件,只在公司内部用邮件发布了与我单方面解除劳动合同的文件,我本人及邮箱并未收到(公司同事已将此邮件转发于我)。如果他们坚持不给我解除劳动合同的书面通知,只有卸职通知,我能否向劳动仲裁部门请赔偿金?...
//www.110.com/ask/question-8228055.html-了解详情
跟单位解除劳动合同后,解除合同时候各部门领导也都同意签字了,但还有一个月工资却不给了,劳动合同有,解除劳动合同领导签字也有,工资银行卡的明细也有,我应该怎么做呢?麻烦各位律师...
//www.110.com/ask/question-7881856.html-了解详情
您好!近期公司要被收购,公司和我协商解除劳动合同商谈经济补偿的问题。我2013/08/01号入职,目前处于哺乳期,2016/07/26哺乳期结束。公司跟我协商让 了)。目前公司裁我占公司总员工的比例是1/16,在这种情况下,公司裁掉我,属于劳动合同解除劳动合同中的哪一种情况?算不算违法劳动合同法解除 ...
//www.110.com/ask/question-7849850.html-了解详情
我所在的公司是一家外资企业,之前是商场业主委托公司管理商场,现在商场业主收回商场管理权,与我公司解除合作关系,公司提出让员工与业主方签署三方转移劳动合同, 人事并未联系过我,本周人事说给我安排了一个岗位,工作地离我家非常远,并且称解除劳动合同和赔偿的时间节点已过,目前只给我选择和业主方签订劳动合同和 ...
//www.110.com/ask/question-6590920.html-了解详情
公司口头提出解除劳动合同,关于赔偿金未按劳动合同支付,经过协商没有达成一致,如果公司反悔又不解除劳动合同了,这时我有权力拒绝或者我申请解除劳动合同么?如果这样我还可以要求公司按照劳动合同支付我应得的赔偿金么?...
//www.110.com/ask/question-6469814.html-了解详情
撤销为由,要求解除劳动合同,并支付N+1. 我不同意,认为应该赔偿2N.之后公司单方面解除劳动合同。发给了我一份解除劳动合同通知书。请问我是否可以获得2n的赔偿金。(我的劳动合同已是十年以上无固定期限合同。)如果属于正当权益,请问我应该如何维权?是否要先申请劳动仲裁,还是直接请 ...
//www.110.com/ask/question-6396471.html-了解详情
如题申请劳动仲裁。工作了2年。劳动仲裁已开庭,只要了2年的经济补偿,朋友说我未收到解除劳动合同通知书,也就没有解除劳动合同,你可以去劳动申请生活费,社保。但我不知道劳动仲裁开庭后还能再申请吗?原先申请仲裁理由是:回单位上班,后开庭变更为经济补偿:要求补偿2个月的经济补偿,如何更好的维护我的权益。...
//www.110.com/ask/question-6314021.html-了解详情
调岗降薪申请劳动仲裁,想解除劳动合同拿补偿金,但劳动仲裁这边说请求事项里不能写解除劳动合同支付经济补偿金,也不能写回复岗位,只能请求补减掉的工资,只有与单位解除劳动合同后才能仲裁请求支付补偿金,她的说法对吗...
//www.110.com/ask/question-5538384.html-了解详情
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