我想咨询一下律师我的情况，我是一家国际药物公司的正式员工（在公司里工作6年半了），并且因为工作表现优异在3年前申请并得到批准了公司内部在职 顺利。可是2015年2月，公司因为结构调整重组，我所在的部门受到影响，公司提供所有受影响的员工一个统一的协议离职赔偿。我的问题是：在我和学校加上公司的三方协议里， ...
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你好，我想咨询一下提前离职赔偿公司违约金的问题。我刚毕业，在公司做会计，已经过了试用期了（超过3个月了），公司还没与我签定劳动合同。我已经 违约金？如果我签了合同，这条会有效吗？整个合同会生效吗？我知道作为财务人员，涉及到商业机密问题，如果对这个约定违约金可以理解，但是如果没有培训，约定服务期是不是不 ...
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那里，我估计是拿不上，考勤表是没有签字和盖章的。我现在有1.公司的员工离职单，在离职原因一栏他们写的是“工作需要”（有公章）；2.从10年11月份 证公司盖有公章的一份“初婚初育证明”。 现在我想要申请劳动仲裁，想咨询下，除了可以申请让公司赔偿我从入职到辞退的双倍工资、补缴社保以外，还可以申请赔偿哪些 ...
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（缺3个月），最后在 物控 岗位已任职一年多，第三次签定的劳动合同签定的岗位也是物控，到期时间为2016年，现公司以撤销该岗位为理由要求本人 待遇，实际就是变相的逼我自己离职，也没有按劳动合同提前一月以书面形式通知，我不同意这样调整，最后协商解除劳动合同，现在涉及赔偿补贴问题，想咨询下各位：自己能享受 ...
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老师，你好。我想向您咨询1下试用期过后公司无故开除员工的相关法律问题。通过公司面试，我在3月2十6号开始正式进入公司上班，试用期为1个月。上周 我也没有多说什么，就把辞职申请按照他们的要求填好交上去了。我想了解这种情况应该怎样维权，怎样得到相应赔偿。为了这个工作，我从大老远，拖着好多行李来到这边，才1 ...
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张，劳动监察并没有真的调查，要怎么维权？咨询下申请劳动仲裁要求赔偿是只可以提出之日起前一年的赔偿还是入职以来的时间段都可以要求得到补偿，情况就是工厂周六按 的社保费，今年没按国家规定涨工资，还降低了，还有就是公司般迁（本市），所以现在是被迫离职，想去申请仲裁仲裁，但是如果公司会贿赂负责劳动仲裁的人员， ...
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我想咨询离职的违约赔偿问题。在职期间公司送我去国外培训，培训前就先让我在空白的培训协议上签字了，说回来视花销范围定服务期限和违约赔偿金，后来完整 给过我，直到我2012年辞职，公司同意，在职最后两天给我发函需支付公司总计3万左右的违约金，由于我没有急找下份工作，公司人事经理说可写减免申请，可写了却一直 ...
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我有点问题想向你咨询下：我在杭州神采飞扬娱乐公司南京店担任美工2年多了，现在由于公司各种原因取消了美工岗位，把握调到常州区域美工，我不想离开南京，所以没有答应，现在我想离职，希望公司赔偿我三个月的工资，可是公司只同意赔偿一个月的，我现在该怎么办？我三月份刚和公司签了2年的合同。...
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一缓。”他说我现在就先通知你。到现在快一个月过去了，我想咨询一下： 1、他这样说是否就构成了提前一个月通知辞退？ 2、我在这几个月工作中未出现差错，他这样辞退我，或者我现在提出辞职，我是否可以提出赔偿，或者让他补偿下个月的工资和证书钱？ 3、我是否能够按照《注消协议》第5 ...
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才开始缴纳，现因公司人员工作变动导致我自己无法再继续工作，想离职，但是公司领导告知，离职不给任何补偿，想咨询下我之前未缴纳的社保能否要求公司补缴，同时离职要求按N+1经济补偿给我. 现有证据：劳动合同（刚入职签订的） 后面没有续签合同 没有工资条 有公司会计对私每月转账的流水 考勤记录 ...
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