我来深圳有四年了，第一次遇到公司拖欠员工工资的情况，我是去年11月份进的唐河文化传播公司，签入职合同的时候，上面说工资发放时间是每个月的15号，进了公司 甚至拖到第二个月的月初。在今年的4月份我和几个同事辞工了，我们3月份的工资按理说应该在4月15号左右发的，但直到现在都没发给我们，已经拖欠有3个多月 ...
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行政负责人，该公司2010年3月投资开始建设，相关手续已全部办理完毕。但在公司建设过程中，由于公司资金紧张，截止目前，公司仍未建成投产，老板也因资金缺乏不再搭理公司各项事宜，并从2011年11月开始，一直电话关机。而我们十几位员工的工资，才发到2011年2月份，已经有1年的工资 ...
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积分，然后套现出来，刷了2万多元，打了欠条，还拖欠其他员工工资及工程款3万元左右，还欠公司另一个股东将近10万元，还有客户的工程款2万元，在外拖欠材料 说于2011年11月20日前还款，但于2011年11月19日晚，将家中物品及公司所有办公用品全搬空，然后逃跑，现在找不到人。 不知道现在我们要怎么办。 ...
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合同。 3、承诺入职一个月后缴纳五险一金，但实际公司并未给员工缴纳保险，工资也没有发放。 4、公司负责人一再推脱时间，拖延了近三个月，只说公司困难过 未来会给工资。 6、联系劳动监察大队称证据不足建议起诉。 想咨询一下，这种情况如何起诉公司？是否能追讨回应有工资？需要什么流程？起诉涉及所有费用是多少？...
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彭律师您好，我是某集团员工，由于公司原因，拖欠员工5月份工资，并且无任何缘由随意降工资，并且需要员工提供发票才能给发部分工资，目前也有好多离职员工，听人事说离职员工就更不能给了，请问这种情况员工应该怎么样维护合法权益？我们需要掌握什么证据吗？肯盼回复，谢谢...
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新员工，公司给我们签的是劳务派遣合同，985、211、一本是和公司签的正式劳动合同，今年7月10号入职，培训了十三天后开始上班，培训期间也有工资 招来的自有员工晚发一个月工资 压我们一个月工资。我想请教一下老师这样合法吗？当时公司人力资源来我们学校招聘的时候说的是工资当月发放，一个月一发不拖欠，可现在 ...
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老板拖欠并找理由克扣员工工资 克扣在工作期间返工的钱和设备损坏的钱 但是我到该公司上班时并没有这条规定 我也明确表示我做不好这件事情 并且劝说老板找专业人员 承诺没有事 你来做 不用你负责 在我辞职时也没有跟我讲要这么做 现在结工资的时候才和我讲这个事情。请问他这样属不属于恶意克扣工资和拖欠员工工资？...
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老板拖欠并找理由克扣员工工资 克扣在工作期间返工的钱和设备损坏的钱 但是我到该公司上班时并没有这条规定 我也明确表示我做不好这件事情 并且劝说老板找专业人员 承诺没有事 你来做 不用你负责 在我辞职时也没有跟我讲要这么做 现在结工资的时候才和我讲这个事情。请问他这样属不属于恶意克扣工资和拖欠员工工资？...
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走了劳动仲裁程序，公司也和债权人协商拍卖后优先偿还工人工资，但是目前由于债权人方面原因拍卖进展缓慢，一直未能偿还员工工资，现在公司法定代表由于恶意欠薪被公安局拘留了，但是公司法定代表本身是无力支付拖欠员工工资的，那此事应该如何处理？会被判刑吗？...
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公司拖欠三个月工资 我们员工合同没有到期 公司在深圳市 我们员工在昆明 10个员工 我去昆明问劳动仲裁 昆明给的回答是 公司没在昆明注册过 非要我们去深圳可是我们员工都没工资 怎么去深圳 我想问一下还有什么途径可以维权自己合法权利...
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