你好,公司以公司业务中止为由突然解除和我的劳动关系,原本答应2016年1月底试用期结束签订劳动合同的,突然在1月28号以公司业务中断为由不与我签合同?!...
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我是11年进的公司,试用期就被公司延长了4个月才所谓的转正,但公司转正后也为跟我签过劳动合同,但保险等都给我交呢,14年6月份, 我是按照年终奖来发,可13年过后 14年到发年终奖的时候,公司一直以各种理由拖欠不给发,最后开除我,到今年公司还拖欠我押金2000元和扣我的工资等,现在我想申请公司补偿我, ...
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行政面谈辞退。之前口头承诺一个月试用期,后延至两个月,差两天过试用期,但不给转正,说无项目做裁员,一直没有签订劳动合同。 公司应该如何补偿我。 如果仲裁的话,这样子的情况需要什么?...
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月1日离职,承诺月工资3000元(试用期为月工资80%),每月15日打到个人账户。由于公司制度不健全,未签订劳动合同,进入公司至今所欠工资数额18456。离职后 说过多次,均为兑现。我如何才能在最短的时间内得到我的工资?劳动仲裁一般时间是多少?证据一般包含什么?我有辞职信复印件,企业法人和我关于工资的 ...
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2014年8月入职一家公司,入职之后并没有签订劳动合同,口头协议试用期两个月,两个月内未交保险,并且工资按30天计算,8月一共是31天,也 没有告知用途,我心里并不愿意,但是领导强制让拍,她命令我站好,摆好姿态,但是因为不愿意,摄影师傅说太难看了,最后决定让我坐着拍,我以为只是公司内部拍宣传记录,但是 ...
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我于2013年3月7日进入现在这家公司,公司和我签订劳动合同也是同年3月7日合同里写明试用期3个月,公司从同年7月给我购买社保,现在我老婆将于 ? 请问像这种情况公司造成我社保没满一年领取不了这些补助我可以申请劳动仲裁让公司做出经济补偿吗?公司说我没有年休假,可是我工作满一年了,它们是以元旦来断定的( ...
//www.110.com/ask/question-2355742.html-
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我与13年8月18日与公司签订试用合同,是以试用备忘录的的形式签的,试用3个月,试用工资2500,过了试用期,公司一直没给我签合同,我向公司多次提出签合同的事情,2014年1月2日晚昨天邮件说解除合同,以后不发工资了,这种情况我该如何维权我该如何申请劳动仲裁,急急急...
//www.110.com/ask/question-2157690.html-
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签订两年的劳动合同,试用期为两个月,两个月后单位没有反馈信息是否算是转正了?上了三个多月的班后被通知试用期不合格要求离职,我应该怎样维权?谢谢!三个多月里公司也没有给我交五险一金。如果申请仲裁的话大概会是什么结果呢?谢谢您的帮助!...
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已经有三个多月,入职前说明的一个月试用期已经过去,但是公司并未与我签订劳动合同。我打了个电话给用人单位说我第二天不去上班了。我是上个月30号打的电话, 天算自动离职。就给我这22天全部按旷工处理。请问这合理吗?我的工资还能不能拿到?法律有没有明文规定旷工多少天算自动离职?以上这种情况未签劳动合同能不能 ...
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我是4月29号去某公司上班,约定试用期三个月,工资每月10号发,5月10号没发之前那十天的工资,也算是押了12天的工资,我8 吗?并且我每次找公司相关人员问工资问题,他们都以“不知道”“不清楚”来搪塞我。 到自离为止,公司没有提出签订劳动合同或者任何书面协议,也没有告知,到底三个月期满是按正式员工对待 ...
//www.110.com/ask/question-1882004.html-
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