产假期间的工资怎么核算？单位告知休假期间无工资，只能由社保拿津贴。但我在网上找到有政府规定，生育津贴低于本人工资标准的，差额部分有企业补足。那"工资标准”是指哪些方面。社保基数是怎么核定的？我去年的每月的工资2000元，现在生育津贴1596元/月，那差额的部分需要公司补吗？我想寻求帮助，谢谢。...
//www.110.com/ask/question-1036680.html-了解详情
产假待遇问题1、就是产假期间公司是否应该正常发我全额工资；2、公司只允许员工休三个月的产假，但我请求休6个月，是否合理合法？3、公司前两年时间没有在深圳帮我买深圳社保，我自己买了惠州社保，现因有劳动争议公司便帮我补缴前两年深圳社保，然后申请生育津贴，不发产假期间的工资，合理吗？...
//www.110.com/ask/question-15464970.html-了解详情
我现在已经在家休了一个月的产前假，但今天接到单位通知，公司现在对孕产妇休假期间的工资待遇作出调整，暂停一切福利待遇【包括工资】，等员工休完产假正常上班后再予以补发，并要求我明天去单位缴纳孕产假期间的劳保，我想请问，用工单位这样做合法吗？...
//www.110.com/ask/question-1537871.html-了解详情
我现在已经在家休了一个月的产前假，但今天接到单位通知，公司现在对孕产妇休假期间的工资待遇作出调整，暂停一切福利待遇【包括工资】，等员工休完产假正常上班后再予以补发，并要求我明天去单位缴纳孕产假期间的劳保，我想请问，用工单位这样做合法吗？...
//www.110.com/ask/question-1537869.html-了解详情
给我上产假期间三个月的保险 我二月分生孩子 以此状况 我还能向单位要求给我产假期间的工资待遇吗 12年又有了外籍人口生育险 单位答应给我上生育险 我能报销吗 据说是上够9个月才给报的 请问这种情况属实吗 我怎么办才能享受一些报销或产假待遇 谢谢您 急切学要回答...
//www.110.com/ask/question-817899.html-了解详情
我的工资构成如下：固定工资为8333，月度业绩奖金基数为1667（入司时，谈的薪资待遇是10000元，入司后，公司就把工资拆分成固定工资和月度业绩 期间，我只发了固定工资部分，月度业绩奖金部分没有发放； 我生的是双胞胎，上班后哺乳假公司规定为1个小时 我想咨询： 1、产假期间的月度业绩奖金部分是否可以 ...
//www.110.com/ask/question-4303727.html-了解详情
等花了1700块左右。生育保险由单位一直缴纳，但是报销的时候只报出来4900块，产假期间的基本工资一分都没有给。另外给的60天产假按规定是不是应该支付基本工资？我对象单位的过来人说，产假完成后第一个月的工资还要扣除用来缴纳产假期间的各项保险什么的，这是不是合法的？ 如果是不合法我 ...
//www.110.com/ask/question-12671.html-了解详情
企业职工探亲假路费和探亲假期间的工资如何发放？现在企业工资改革，将工资分为基本工资、岗位工资、绩效工资，《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》中第七条 ：职工享受节日休假、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假期间，企业应按劳动合同规定的工资标准支付工资。这里面的工资标准是不是应该包含以上的 ...
//www.110.com/ask/question-445916.html-了解详情
我想咨询有关上海市对晚育、剖腹产女职工的假期工资待遇的规定。还有公司效益与产妇的工资发放有没有关系。谢谢！请问我是否享有国家规定的98天产假+30天晚育产假？还有剖腹产有没有其他假？，产假期间我的工资发放标准是多少？现在我的工资是：基本工资1620/月，津贴：920/月。谢谢！...
//www.110.com/ask/question-1916254.html-了解详情
但去年12月份因重感冒不得以打掉了孩子，请问这样公司可以收回对我的产假工资吗？像我的这个问题在法律上是否受法律保护？因为合同上没有具体有关产假的说明只是公司内部财务的一种制度，此制度在今年的3月份发生了改变，此改变会影响我的工资待遇吗？如果公司要求我退还产假期间的工资我该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-434872.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务