合同自 年 月 日起生效，至法定的终止条件出现时为止。 3、以完成一定的工作任务为期限，自 年 月 日起至 工作任务完成时即行终止，并以 的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。 七、社会保险和福利待遇 1、甲方依照国家规定为乙方缴纳社会保险费；社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。乙方原 ...
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，为报考学生提供咨询、安排报考、食住行、办理报名引导、服务等工作。双方的劳动关系是以完成一定任务为期限的劳动关系，2015年12月30招生工作 3、乙方不得以各种理由中途离职，否则甲方不发放工资。 4、乙方应做好宣传工作,不违规招生，相互之间不争夺生源,互不贬低双方的招生行为的合法性。 5、乙方不得 ...
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签订3年的固定合同快到期了，公司现在给我们续签的是工作任务合同 其中合同关键一条为“以完成一定的工作任务为期限：自XXXX年X月X日起至工作任务 日期为合同终止日期。甲方临时项目发生变化的，以变更后的项目截止时间作为合同终止时间。甲乙双方共同确认，续订任务合同。” 这样变更续签合同如果我不和公司续签是 ...
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签订3年的固定合同快到期了，公司现在给我们续签的是工作任务合同 其中合同关键一条为“以完成一定的工作任务为期限：自XXXX年X月X日起至工作任务 日期为合同终止日期。甲方临时项目发生变化的，以变更后的项目截止时间作为合同终止时间。甲乙双方共同确认，续订任务合同。” 这样变更续签合同如果我不和公司续签是 ...
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签订3年的固定合同快到期了，公司现在给我们续签的是工作任务合同 其中合同关键一条为“以完成一定的工作任务为期限：自XXXX年X月X日起至工作任务 日期为合同终止日期。甲方临时项目发生变化的，以变更后的项目截止时间作为合同终止时间。甲乙双方共同确认，续订任务合同。” 这样变更续签合同如果我不和公司续签是 ...
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2016年12月31日。之后我也随之被外派到客户处做日常设备维护，行政等管理工作。同年9月我公司这块业务被另一家业内同行收购，因此又签了第二次甲方更名的 12月31日。去年11月，接公司通知询问是否愿意续签合同，但合同的性质却变成了以完成一定任务为期限的合同，但是我公司与客户签订的服务合同是有期限的， ...
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我在公司工作了11年，2008年签订了一份合同，內容是：以完成一定工作为期限，从2008年起至工作任务完成时止，并以店铺租赁期满为标志，这算什么样的合同？，现公司换新营业执照照更改法人代表,要我重新签一份三年新合同,我要怎么办?不签合同可以要赔偿金吗？签 ...
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算，并且加班费也没有按照《劳动法》第四十四条和《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定计算。问：是否能追讨以前几年的加班费、补偿金和五险费用，需要哪些证据？ 签订的合同是：以完成一定工作（任务）为期限、执行以年为周期的综合计算工时工作制的劳动合同。谢谢！...
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的终止条件出现时止（不得将法定解除条件约定为终止条件）。 3、以完成一定的工作为期限：从 年 月 日起至 工作任务完成时止。 （二）试用期限 双方 下应按时加班，否则按公司管理制度给予处罚。 四、工资待遇 （一） 乙方正常工作时间的工资按下列第（ ）种形式执行，不得低于当地最低工资标准 1、乙方试用期 ...
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日起至法定的终止条件出现时止。 3、 以完成一定的工作（任务）为期限。自 年 月 日至 工作（任务）完成时即行终止。 双方约定的试用期至 年 月 可以微调发薪日期。 2、 甲方本着“报酬靠贡献”的原则，根据乙方的基本情况、工作能力、劳动强度等，通过绩效考核给予乙方劳动报酬，具体标准和数额按甲方关于薪酬 ...
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