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年入伍,1991年12月转业,1996年由当地民政部门和劳动人事部门分配到当地乡镇企业工作,且签订劳动合同,到1997年因企业不景气,主管部门通知放假,一直到现在,期间无工作可做,但未解除劳动合同,现在企业改制,我父亲的工龄该如何计算?从法律上来说劳动关系应该存在,是不是计算劳动关系维系 ...
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