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1800元/基本生活费即“底薪”。在工作期间,我们发现她夸大其词。根本没有一家连锁店。以事实不相符合。我们一直追问她的所谓连锁店,她搪塞其词,甚至大发脾气。她 。所以我们先后陆续以各种理由职工。我本人以1121日以身体不适职工。共工作一个零二天。老板现拒付工资。向劳动工作站投诉,工作站多次协商 ...
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的经济补偿金,因工作满1年,不足1年半的,1.5个月工资 3,因没有提前一个告知解除劳动合同,所补偿的代通资金,1个月工资 4,年终奖金,1个 开门,我进入公司,然后将公司的日常规章制度拍照;后我打电话咨询我这种情况是否还需要上班,仲裁院说不需要,咨询其他的诉求时,仲裁院说需要仲裁。 综上所述,我想 ...
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12日进厂上班,来时签订试用期合同为一个。从开始到现在我都是在装配上班,而且我到现在他们还没有和我签合同,如今他们却让我从事压铸工,并且没有给我们正常的岗前培训,就让我们上岗,从事危险系数很高的工作,而且没有安全防护措施。 我由于不想从事这方面的工作,被他们无理由的解雇了,我不知道该 ...
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您们好!我已给公司上交离职报告,各项工作也均已移交,只是离职报告上交还没有一个。公司要我赔偿一些无理的赔偿费,我不同意,多次商谈双方均没有达成一致,公司就 ,公司说我这样就是恶意离职,要追究我责任。请问我这算是恶意离职吗?真有什么要我承担的责任吗?请问我还有必要一定去上班直到离职报告期到一个吗?...
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一个前,我在一家机械厂上班,当时没有签订用工合同,只是双方口头协议了一下试用期,如果试用期通过再签订合同。现在的情况是,我要辞职,公司方面却说我如果现在不上班了,就要罚款两百块钱,这是其一;另外就是公司说我之前的工钱要等到128号和228 ...
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我工作差2天一个,没签劳动合同,上班是收了250元押金,说不做时退100还有150元公司报销,要做满三个,公司说没做满一个元旦加班没有加班费而且工资还要推迟2个发放,原因是我没和公司签合同,属于临时工我想问是这样吗?也不用交社保吗?...
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赔偿金1000元; 仲裁费用由被诉人连带承担。 事实和理由: 申诉人于2010年1014日进入乌什县邮政储蓄银行信贷部工作,为劳务派遣形式的用工。由于 放假4天,常常连续上班一个没有休息且晚上常常还要加班到11、12点),申诉人于2011年12月初检查出来已怀孕52天,被诉人一对申诉人的劳动强度 ...
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因为疫情期,都是线上进行了十来分钟的讲解就上班工作了,在322号,店长拿了一份合同来签,其中合同内容也没有明确标是按工时还是每天排的班来算,有一栏是写字着16.5元一个小时,当时也就店长与公司商量是否按一天(2月份的工作时间9个小时来算一天的工资200元) ...
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人了就可以走了,由于今天因为菜品问题和老板吵了起来,我让他晚上结工资给我走人,他说你不做了不能把工资结算给你,要等到人招到的时候才行,我说我 十五号不肯结工资给我,因为我在他们店里上班没签任何合同证明,上班也不用打卡,没有试用期,工资每月十五号发放,一个二天假,法定假日就只有五一那天才又倍,工作服 ...
//www.110.com/ask/question-2678554.html-了解详情
)后来公司用同样的方法多次拿过这种小纸条让我们选择我自己后来也选择愿意直到现在公司也没有给我买社保 (最近一次就是前几天还是拿那样的纸条过来问我要不要 为由准备跟公司单方面解除劳动合同(要公司提出解除我可能不太现实,公司是希望我自己走不用赔钱)并要求公司赔偿我一年一个的工资请问这是否合理和行得通?...
//www.110.com/ask/question-1532903.html-了解详情
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