头协商赔偿事项，并达成一致，但在最后一天交接完成时，公司却突然发难，以各种理由拒绝赔偿并克扣工资，过程是这样的：2011年2月16日入职，到2013 7月底公司突然搬迁，事前并没有通知到我们职工，搬迁后，公司并没提供一个良好的环境，每天需在室温高达38度以上工作。打卡上班问题(公司曾逼我们签了一个. ...
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请假，但得不到批准。但刚好一个星期之后回到公司，公司以三天不上班为由辞退我，二月份的工资也不给。之前的社保也不补给我。之前上班经常周末加班也没有加班工资。有个朋友说，劳动合同一年的，试用期不超过二个月，我的试用期都五个多月了才签合同。我现在该怎么办？二月份的工资和社保都拿不回来了吗 ...
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，我学我的，但我昨天去找工作，也属实这个病情，我也不能工作，上班，我们这边都封县了，所以不能还下个月的分期，自己也没有多少资金，背着我 就退一下嘛，退学的时候，说什么有什么协议？我一点都不知情啊，给我的就一个合同 ，这个合同还是不作为分期成功的合同，强制学习，强制霸王条款，*在线教育科技有限公司是正规 ...
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今年五月来到厂里上班，没有签订合同只是口头协议一天一百元的工资，由于7月26日我家里出车祸父母均受伤所以请假回家照顾，做手术请假很多天！8月份出勤9.5 我的日工资改为计件工资，车间三个工人只有我自己计件，开会时约定以加工一个5元，我接受了！但开完会后几分钟私下改为3元，我无法忍受想辞职，但是我工资压 ...
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老板约定，签了一个劳动协议，到他总酒店的第二分店上班，可好景不长。没到一个多月，老板就因资金周转不来为由，事前没有跟我们打声招呼就私自把店给关掉了，还告诉 ，到现在还欠好几万余款！疑问：1老板承诺一星期就开门。但一直没开。这种行为属于诈骗吗？ 2工资几个月以来一直没给完，电话不接，上门讨要不付，是老赖 ...
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公司4月12告诉我下个月去我们一个客户的公司去上班，就和这公司没有关系了，社保也转过去，但是但我要劳动补偿的时候公司说我以前经常迟到是我被辞退的没有补偿， 人情牌，说我走了不好找人，他们也做不时间长了。让我也考虑下他们。我在公司上班7年多了。社保是11年开始上的，请问我能拿到补偿么？社保能让他补交么？ ...
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直到06 年才签四年的合同到2010年，然后2010.10--2011.10公司又用另外一个公 司给我们签了一年合同，2011.10--2012.10再用另外一间公司跟 不同意也知道公司没有这样多职位安排给我们，而且跟原来工作差别 很大，不匹配。然后我们要求赔偿，但人事说因为我们放了三个月的假， 就 ...
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办公工具都撤到另外那个公司里面，并要求我们改签为那个公司的劳动合同，并去那边上班。因考虑到多种不便因素，我们不同意改签劳动合同也不同意转厂。 5． 工厂从10月20号左右已把资产全部撤走，说工厂不会注销，但又把大部分厂房租给了别人，并把我们不去的人安排在一个空会议室里面，没有提供任何工作条件， ...
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办公工具都撤到另外那个公司里面，并要求我们改签为那个公司的劳动合同，并去那边上班。因考虑到多种不便因素，我们不同意改签劳动合同也不同意转厂。 5． 工厂从10月20号左右已把资产全部撤走，说工厂不会注销，但又把大部分厂房租给了别人，并把我们不去的人安排在一个空会议室里面，没有提供任何工作条件， ...
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，也没办什么手续，我就休病假了。在病假还没有结束时，领导电话通知我说另外一个部门又有人辞职，让我回来顶替上班，无奈我又去干领导指派的另外一个岗位。当时领导 管了。 后来到五六月份才跟我说，账务可能有问题，让我查账，结果查了两个多月，结果是：领导认为我当时把保险柜钥匙交还领导时，现金少一万零几百元。所以 ...
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