我在试用期提前一个星期说辞职，但是公司要求必须提前一个月，不然没有工资，我在试用期也提交了转正申请，但是算是正式员工吗？公司能以不提前一个月辞职为理由拒付工资吗？...
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公司辞职必须提前一个月，要不就没有工资，怎么办？？ 你好，我是在美发店当助理，因为上班单位，克扣工资不合理，所以想辞职，但是来上班时店里要求，提前一个月辞职，并且押了一个月工资，和2千元押金，我要是不提前一个月辞职，8月份的工资和前3个月的押金就不给我，这种情况应该怎么办？？...
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实习期内公司让签了保密协议，但至今没有签劳动合同，也没有交保险。保密协议规定辞职需提前一个月辞，但我现在找到一份更好的工作，公司要求我立马上岗，但是原公司又不同意我辞职。我该怎么办？如果我在未经同意的情况下离职，需要承担什么后果和法律责任？我现在做不到提前一个月辞职...
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大，时常说大陆的员工都是贱等辱骂性质的话，老板是台湾人。然后我和一个同事提前了一个月辞职，期间也时常问是否真的打算走，得到确切的答案后，更是气急败坏。对其他新 健康证也没扣。 我们要走了，他就要我们办健康证。不办扣压200。现在我们已经没有劳动关系了，他也说要我们办了，拿给他们看了，才能领。然后，9月 ...
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我在饭店上班上了一个月半，发了一个月的工资，还有半个月工资没有发，我提前14天和经理说辞职了，但是因为店里招不到人经理不同意辞职，后来我就帮忙做了14天，压的半个月工资，经理现在说我没有提前一个月辞职，要把工资扣掉，之前辞职经理没有说不给工资，我想问一下我能拿到工资吗？...
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天打的辞职报告，没有签订任何合同，工资都是拖一个月的，辞职工资三个月后发，现在索要工资，对方说我违约走的不给工资，现在7月份和8月份的工资都没发开始说是 工作了三个月没有休息，每天工作9个小时以上，现在他非说我没有提前一个月打报告说我违约，但是当时走的时候，他说工资不能全发给我，只给基本工资，提成不发 ...
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压力太大，而且单位经常让我们加班，并且没有加班费，没有倒休，我决定离职！但是有些问题不太明白。 1.提前一个月递交辞职申请，单位可以不批准么？（因为人 ，规定的办公时间超过8小时，绩效制定的不合理等等，这样我可以不提前一个月，也不支付一个月工资直接走么？？合同的工资是3000 800是底薪 剩下的都是 ...
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你好，我是美发师，因为上班单位，克扣工资不合理，所以想辞职，但是来上班时店里要求，提前一个月辞职，并且押了一个月工资，和2千元押金，我要是不提前一个月辞职，押的工资和押金就不给我，这种情况应该怎么办？？？？...
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，自劳动关系产生以来并未有公司相关部门与我们签订劳动合同，一个月后我和同学发现工作不能胜任先后辞职，但是被公司告知不予以支付工资，我们想知道这种行为合法吗？我们 那半个月的工作不发，除非提前一个月辞职。对此要求我们表示不能接受，我们就没有继续工作到8月底，于8月22号辞职了。请问他们这样的规定合理吗？ ...
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进厂时用人单位给的是计时工资，后面突然改成计件工资，但是用人单位给的计件单价不符合我们的要求，所以我们去找用人单位协商看能不能调高一点单价，用人 同意，所以我们就不想做了，用人单位要我们提前一个月辞职，可是从进厂开始签的合同上没有辞职需要提前一个月的条例，也没有表明马上走要扣600元的说法。我想问问 ...
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