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我是山东临沂一家企业的销售人员。公司让员工签署保密协议限制协议书。这两份协议是否有关联性?限制协议中规定:员工离职后,公司每月按照员工在 经营同类产品、业务有竞争关系的其他用人单位工作。员工违约,除退还已领取的限制补偿费用,同时支付违约金,金额为员工向原公司辞职时年工资总额的5-10倍 ...
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请问保密协议限制协议有什么区别,一个是在入职时签订一个是在离职前签订吗?保密协议需要劳动合同一样一年一签吗?...
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签订了保密协议限制协议想跳槽,并提前30日书面告之原单位,现一个多月了,单位就是不下批复,怎么办?...
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企业因员工流失让我们签订保密协议限制,我签了假名字按了假手印,现在我不承认签了,那么该协议有效吗...
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想辞职,但是保密协议限制的违约五万,从私人医院的体检中心转到检验公司,干活是差不多的,但是工作会到异地,这五万要给嘛?如果不给算违法行为?...
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想辞职但是保密协议限制的违约要五万,这个属于什么情况,这五万要给嘛?属于合法吗?...
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我目前在北京工作,与现在的公司签有一份保密限制协议,公司目前效益不好所以我准备跳槽,但在重新看了一遍协议后发现了几个问题,在这里希望有专业人士可以帮帮忙,问题如下: 1、限制中提到,离职后的2年内不得从事公司业务相关的工作,公司每个月支付100元补偿金,如果违约则要支付 ...
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我们是加盟店,当时来的时候她让我签了《保密限制协议《31天爱培训服务协议》签了一年,才过半年我不想干了,她说了她不让我走,她说我走要赔偿她的一切损失,培训协议上她没写培训金额,只是划了一个横条...
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保密协议。但离职办理相关手续时公司没有给我出具离职证明,也没有任何人和我谈限制保密协议及补偿的相关事项,我离开公司20多天后,公司突然发了《限制 账上多了钱打电话到公司问才知道这是补偿金)。请问公司这样做合法吗?限制保密协议及补偿标准公司可以单方面强制执行吗?是否需要我协商?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-2876078.html-了解详情
规定,用人单位与负有保守商业秘密义务的劳动者,可以在劳动合同或者保密协议中约定限制条款,并应当同时约定在解除或者终止劳动合同后,给予劳动者经济补偿 用人单位未按照约定给予劳动者经济补偿的,约定的限制条款对劳动者不具有约束力。第四十条规定,经济补偿金医疗补助费的标准按照解除或者终止劳动合同前十 ...
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