工人有提醒说扶梯没好，他还硬爬上去，我们作为公司，一些医疗费用我们会全额报销，请问我们应该怎样处理和他之间赔偿的事！我们之间没有任何合同的（来一天算一 。拍了片说大指指处骨头还没有长好，请问我们怎么办，责任怎样分担，赔偿怎样结算！休息的工资我们应该怎样补偿，多少天多少金额！他是不是也有责任，扶梯不站稳 ...
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通知我，提前解除劳动合同依法赔偿一个月工资，其它没有任何补偿，这样做是否合情合理？公司跟我解除劳动合同的理由是无法胜任此职务，按到国家规定，我应该得到怎样的赔偿？现在我手续已经办好，但是经济补偿还没有拿到，如果补偿不符合，那么我现在在手续已经办好的情况下 ...
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职位青岛只有一个名额现在我们两个人都是正式的，我想让公司给与我赔偿解除劳务合同，请问应该得到怎样的赔偿？我上班工资在3200元左右，基本工资是1340元，我的合同是到2010年12月的。另外我们是为外企服务的第三方公司，我的人员管理和工资支付是外企的，关系和投保以及发放工资是服务公司的， ...
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合同了，也不会延续到哺乳期了，如果选择赔偿，我就是想知道这到底是怎样赔偿的？是怎么个算法？而且，我们公司是有生育险的，如果我选择赔偿了，生孩子还会给我报销吗？如果不报销，会不会把应该报销的钱补偿给我呢？？？ 我就是不知道该怎么选择？大家帮帮忙！！...
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公司宣布破产，应该怎样赔偿，，签了劳务合同的，也买社保的，上了11个月的班，今天突然宣布破产，没提前30天通知，，刚才签了离职协议，上面写的发工资到4月30日，没提赔偿的事，而且劳务合同上只说了辞职需要30天通知公司，没写公司要提前通知我们，能获赔偿吗...
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你好！请问和公司签的合同没到期，公司要裁员，应该应该怎样赔偿。工作4.5年了。谢谢...
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预产期是13年2月份，合同到12年年底，公司不再续签合同，平时公司缴纳五险一金，应该得到怎样的赔偿在公司工作两年零三个月，公司已经明确不再续签，现在正在协商赔偿问题，不知道按规定应该赔偿多少个月的工资和保险钱，还有我二月份才生小孩，如果公司不再给交保险，我生育险都不能报销，...
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集团的字样，只是法人是一个，公司不想承担赔偿，因此说要安排到另外的店面工作，我不同意，并且我产假正常按照晚婚晚育且剖腹产的情况下应该是5个半月，可当时公司只 从入职起就未按照我的实际收入作为基数缴纳保险，请问，这种情况下双方协商不一致，按照正常的法律法规我应该得到怎样的经济补偿？麻烦说的具体一些，谢谢...
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集团的字样，只是法人是一个，公司不想承担赔偿，因此说要安排到另外的店面工作，我不同意，并且我产假正常按照晚婚晚育且剖腹产的情况下应该是5个半月，可当时公司只 从入职起就未按照我的实际收入作为基数缴纳保险，请问，这种情况下双方协商不一致，按照正常的法律法规我应该得到怎样的经济补偿？麻烦说的具体一些，谢谢...
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你好！我们公司要和我们解除合同，请问公司应该怎样赔偿我们？ 我们是一家超市，筹备了一年多时间，但一直没有开业，昨天通知我们不开业了，要不跟接手的另外一家超市接着做下去，如果不愿意就团队解散。另外那个超市五险一金都没有，我们都不愿意去。请问这个该如何赔偿我们？...
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