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个月了,最近去医院检查有流产风险,请了一个月假在家保胎,正赶上公司裁员(汽车销售公司,我在公司工作3年多,也签了劳动合同,去年从汽车销售转到行政岗工作) 到8点多,身体吃不消,不能从事销售,和领导协商,领导说只有销售这个岗位,现在在家休息,公司规定请假2个月算自动离职,我该如何维权获得自己的合法权益。...
//www.110.com/ask/question-4982526.html-了解详情
我在一家外资企业工作了2年。过了3个月试用期后,我要求公司签劳动合同,人事部的经理以总裁不在中国,等他回来在签为由推脱,之后问过几次,都以 打卡,没有工作证之类的,只有从公司拿出来的一些资料,但很难作为直接与公司存在劳动关系的有效证据。 现在公司裁员为由直接把我解雇了,我该如何维权?可以申请哪些赔偿?...
//www.110.com/ask/question-1190567.html-了解详情
不可能之类的,本人不同意,没有签那份岗位调离的通知书。 请问我该如何办?请问能否要求赔偿补偿金?公司已经取消了我所在部门的某些权限,我是否需要到新的岗位报道, 要补偿金?万分感谢律师们的解答,请再指导一下,目前公司短期内有较大裁员,哪方面的证据需要搜集呢?如何搜集呢?时间很短,怕错过了时机,谢谢各位大 ...
//www.110.com/ask/question-2094680.html-了解详情
1、公司每年和员工签一次合同,是不是就不算有年限累加 2、员工手里没有和公司签订的劳动合同,算不算违法 3、如果要求赔偿如何赔付? 谢谢!...
//www.110.com/ask/question-877319.html-了解详情
,2010年4月份进入该公司,当时签订的劳动合同期为3年,但这次2011年12月公司裁员,有我的名单并通知我,叫我到2012年1月走人,给我的赔偿是2个月东莞职工月平均工资的3倍(2 X 4200元/月),我现在每月工资高于这个。 请问我这种在合同期间被 ...
//www.110.com/ask/question-769014.html-了解详情
公司,签的是3年合同,履行合同1年4个多月,今天公司老板说经营不好,裁员70%以上,而且老板叫我们这几天就走人,并未提前一个月通知我们。 我进公司薪水是税后1万,去年8月份因效益不好税后8000,工资条上是6000,其余老板另外发,但合同签的2000. 请问这是如何赔偿,感谢!...
//www.110.com/ask/question-1456698.html-了解详情
我现在怀孕3个月了,公司要裁掉我们这个部门,我一个月工资3000左右,在公司工作到现在是一年八个月了,如果公司要裁掉我,我该得到多少赔偿?...
//www.110.com/ask/question-1310654.html-了解详情
工资,以上有录音为证。 1、现在公司发邮件通知裁撤,写的是经协商10月1号解除劳动合同关系,支付了赔偿标准N的工资,但是没有按N+1 解除劳动合同关系。甲方一次性支付乙方合计:15233.75 元(RMB)作为补偿金; B 公司已足额支付本人在职期间的所有薪资及相关福利待遇;C 本人承诺此后与上海仙视 ...
//www.110.com/ask/question-2961927.html-了解详情
工资,以上有录音为证。 1、现在公司发邮件通知裁撤,写的是经协商10月1号解除劳动合同关系,支付了赔偿标准N的工资,但是没有按N+1 双方解除劳动合同关系。甲方一次性支付乙方合计:5686.75 元(RMB)作为补偿金; B 公司已足额支付本人在职期间的所有薪资及相关福利待遇;C 本人承诺此后与上海仙 ...
//www.110.com/ask/question-2961906.html-了解详情
你好!我在公司工作了13年,签了无固定劳动合同,现在公司裁员,跟我解除劳动合同关系,请问根据最新劳动法,我可以得到怎样的赔偿,谢谢!...
//www.110.com/ask/question-1762278.html-了解详情
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