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劳动
纠纷
半年的赔半个月工资,满半年以上的赔一个月工资, 今年
劳动
合同
到期,我继续续签了
劳动
合同
,近日这段时间又将
裁员
一批,但今日上头找我谈话,说部门
裁员
裁的只 ,我不接受也不自动请辞,请问如果
公司
辞退我,这样的话能不能要求
赔偿
一个月? 曾向上面提出
赔偿
问题
,上面回答说
没有
任何补偿,如果打官司的话他们那律师在等 ...
//www.110.com/ask/question-36529.html-
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请问这样的
合同
和厂规违反
劳动
法规吗?那条违反请帮找出!谢谢
或技术津贴(依职位或职称分别给予)。 (3). 全勤奖: 每月
没有
迟到或早退, 全月没请假会发给50元全勤奖(含
公司
规定加班时)。而全年每月有全勤奖者, 年底有
赔偿
经济损失。 十二、违约责任。 1、甲方违反本
劳动
合同
给乙方造成损失的,应按乙方受损情况
赔偿
; 2、乙方在合同期内无正当理由,未经甲方许可 ...
//www.110.com/ask/question-29994.html-
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