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我们的单位领导利用上下班时间,在公司大门口检查私家车员工驾驶证,这是否是侵权行为?...
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该法院判决适用的这两条法律规定是否不当? 律师您好! 原告因名誉权受到了工作单位领导的侵害之后,经过多年的投诉在其工作单位的上级主管部门一直不能得到公正解决!万般无奈!为了维护本人的合法权益,原告是依据《中华人民共和国民法通则》第一百零一条、第一百 ...
//www.110.com/ask/question-12784524.html-了解详情
该法院判决适用的这两条法律是否正确? 律师您好! 原告因名誉权受到了工作单位领导的侵害之后,经过多年的投诉在其工作单位的上级主管部门一直不能得到公正解决!万般无奈!为了维护本人的合法权益,原告是依据《中华人民共和国民法通则》第一百零一条、第一百 ...
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的名义,私设公堂、违法逼供我,关起门,不让我出去,限制我人身自由。领导还假借党委的名义强行给我党内处分,并且歪曲事实、混淆视听,给我的名誉在单位 诽谤和批判。 如果我要起诉这个领导,他是以单位和党委的名义公报私仇,没法起诉单位和党委呀;我是否可以起诉那个同事,然后以单位领导连带责任的方式,把领导连带 ...
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,让他义务支援我们一些照片用于参赛。没有留下任何纸质材料。现在,我已调离那个机关单位,但摄影师最近找我说当时说过获奖后要给予一些稿费。并扬言要上法院解决纠纷 反馈给原单位,原单位领导研究后决定不支付其稿费。我想请问,如果摄影师执意上法院,会对原单位产生什么不利后果吗?还有,我本人是否需要对此事负责?...
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有同事(具体不知道是谁)冒用我的身份和姓名在某网络平台对我们单位进行投诉,单位领导看到投诉后找我谈话,同事们知道后也对我不信任,此事件对 提供给公安机关,且必须立案。我找公安机关报案,公安机关不予立案。现在我该怎么办?冒名投诉证据确凿是否构成侵犯姓名权?网站保护嫌疑人,怎样寻找被告?网站是否可以成为 ...
//www.110.com/ask/question-13999596.html-了解详情
穿小鞋,苦不堪言,还好有了别的工作机会,目前已辞职。 离职前我在单位发送了邮件给二十多个领导和同事,信的核心意思有: 1。“我想告诉大领导们,发生 没有挤兑我等,也可以否认真实发生的一切。 2. 治安处罚条例中的‘捏造事实诽谤他人?是否指更严重的行为? 3. 警察会管这种事吗? 4. 如果被诉,对于他 ...
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