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,甲方从乙方工资中扣除或者向乙方收取。合同经甲乙双方签字后生效。 合同没有书面写出试用期的期限和权限,只有信用社对我们的口头要求,例如工资较 ,就要发函到我即将上任的单位中去 但是自始至终我只签订了3000元保证金的一个协议书。 请问信用社的这种做法合法吗?我真的需要支付这笔赔偿费吗? 期待您详尽的 ...
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