公司合同到期前人事部发了调岗事宜，我本人不同意调岗，公司给出要不就辞职不做要不就只能接受调岗。请问这种情况我可以直接提出辞职然后能拿到补偿金吗？...
//www.110.com/ask/question-4991602.html-了解详情
你好！我所在的公司是一间三来一补外资企业，由于注册到期，需要转型为独资企业，请问：可以要求企业支付我们的工龄补偿金吗？...
//www.110.com/ask/question-2036030.html-了解详情
尊敬的律师，您好，我有个问题，我所在厂原来是村集体企业。04年被村书记转制了。可是营业执照和税务登记证到现在还是集体企业，正常吗？盼复，谢谢 今年4月就要关厂了，我们可以要求集体企业性质的一些补偿吗，如果可以，除了工龄补偿，还可以要求什么补偿...
//www.110.com/ask/question-847305.html-了解详情
公司整体搬迁，从广州市萝岗区搬迁至花都区，劳动合同上签订的工作地点是“总公司及分支机构”，公司在搬迁前13天才书面要求我们提交不随迁的报告，并要求搬迁后1个月内才和不搬迁的人协商解除劳动合同，请问这样合理吗？可以按劳动法补偿吗？补偿的话工资是N还是N+1?可以无理由不同意随迁吗？...
//www.110.com/ask/question-673626.html-了解详情
仲裁，但是仲裁说合同到期的没有用赔偿，合同到期就是算自动解除了，没有经济补偿，但是公司在合同没到期时候也没有提前一个月书面通知或者口头通知，直到我们 仲裁的意思好像不受理我们的仲裁，如果向我们7月份到期的合同可以要求合同终止吗，如果等合同自动终止的话可以要求赔偿吗，或者公司现在给我们待岗期间，可以 以 ...
//www.110.com/ask/question-4015028.html-了解详情
4月份说是按当地最低工资标准发放（2030），公司只发了邮件通知放假，没有说上班时间，只是让我们在家等通知。现在我是否可以提出离职并获得经济补偿（经济补偿=基本工资*1.5）。...
//www.110.com/ask/question-6644329.html-了解详情
公司说4月份说是按当地最低工资标准发放，只是发了一个邮件说明通知放假，没有说什么时候上班，只是让我们在家等，现在我是否可以提出离职并获得经济补偿（经济补偿=基本工资*1.5）。...
//www.110.com/ask/question-6644282.html-了解详情
2000年企业改制，集体变私有，职工工资至今未发放，如今企业上市，按什么条款可以补偿。 2013年及2014年绩效工资至今也没发放，可否要求一起补偿。...
//www.110.com/ask/question-4102333.html-了解详情
辞职，并威胁如果不签署，直接开除！ 公司现在整基层，劝我们自动离职，不给任何补偿，并开除永不录用！ 每天上班12小时，节假日无休，早9点到晚21点下班， 的权限，员工无法打卡，3天算自动离职。 2：如果公司和我解约，我是否可以要求法定加班费！ 公司的打卡记录都是电子的，公司不给我们作为证据，而且公司 ...
//www.110.com/ask/question-9879126.html-了解详情
我是一名由长春日报和长春晚报招的外五县一名发行人员2005年9月进入报社工作的，工作了8年半，在 这8.半的时间里也没有和我们大家签订劳动合同和给我们交社保，2013.9月说给我们补交社保让我们大家把钱打到长春日报社的财务那里我们大家都把钱打过去了，可到现在我们的社保还没有下来一打电话就说月末这都 ...
//www.110.com/ask/question-2272589.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务