、协议期满，经甲乙双方协商一致后，方可续签合同。 6、甲乙双方均应遵守本协议，不得擅自违约。未经协商同意，违约一方应向对方支付赔偿损失。 7、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。 8、本协议自签订之日起生效。 这个合同里面，有没有体现出合约到期之后所有的证件归还乙方？...
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，公司以项目工作需要为由将我调到B部门支援，并答应项目结束后调回A部门。但项目结束后，人事以A部门已经没有编制为由拒绝让我回A部门。 同时，今年B部门换了领导，对我个人有看法。现在人事以我不胜任工作为名要解除和我的劳动合同。 我前几年的考评一直是合格的，去年还续签了合同。今年换了领导就说我 ...
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租，与二手房东签订了半年租赁合同，后期没有续签，二手房东与真正房东签订一年租房合同（今年5月5日到期），5月5日二手房东搬走，由于我个人原因，让他帮我和 接到电话也立刻赶回家处理，也帮房东换了水龙头，房东要求我要么赔偿她地板费用2万元，要么帮她找下家，后经二手房东调解，我同意帮她找下家，也付出了行动， ...
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，第一份合同签的是3年，到期后续签，但是第二份合同上没有工资，我提出疑问公司说都是这样。在前3年中，发现社保缴纳基数不正确，要求调整及补缴，公司没有 部分。最近上海分公司人事以各种理由进行罚款，所有罚款缴纳均给到她个人，不在工资内扣除。以后还会有更多罚款项目，所以不想待在这个公司了，但是不想自己离职， ...
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2月份，重新开始上班，我以个人的名义交了养老保险，时间为2012年1月-2012年12月，公司给予相应的报销，四险一金均没有给交。 2013年1月- 为2013年12月1日到202014年12月1日合同到期，公司刚与我们续签劳动合同，当我们签字后，发现劳动合同上的工资是2400元，而每个月实发工资为 ...
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，问题一、合同今年十月份到期，领导不肯跟我续签，公司已经连续和我签过两次合同，每次都是签一年。劳动法规定如果第三次不签是有经济赔偿！并且试用期它是没 有买的话，公司自己的那部分还是要个人給。是否公司违法。三，试用期三个，合同只签一年。这样试用期后两个月因为没有签合同是否有两倍工资。现在和公司彻底闹翻了 ...
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达到对我投入在店面的装修的霸占。 自从关系搞僵以后，这个女人经常在二楼一个人在上面大声叫骂，经常是店面里学生在学习或客人来咨询，上面就是骂声不绝，对 ,乙方欲续租,应提前30天通知甲方,甲方同意并经双方续签合同后,乙方需提前20天续交下期租金,到期不交甲方有权终止协议. 此协议一式两份,甲乙双方各持一 ...
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