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请问，我这样的情况应该怎样处理
逃避有关法律制约，将
合同
工资
标准仅按广州市最低
工资
标准标确定
不
低于1300元，并说明公司所有员工都要按这样的标准写，对我每月
实际
工资额5000元没影响 之前，公司总部和项目部都没有发给我明确的休假通知。下午一时半许，和往常
一样
，我照常骑自行车去项目办公室，准备查看之前向各地发送的开展工作站培训邀请函的 ...
//www.110.com/ask/question-1296294.html-
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