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职,而且试用期也未签订任何协议,试用期间发放的工资才3000,正式工资说是5000,也未达到80%的水平,请问合法吗,我该申请多少赔偿?这个月是进这家公司的第四个月,这个月工资是不是应该按正式工资发放?求助!!!我了解到法律中到,如果企业未与我签订劳动合同,即不存在试用期,我可以申请双倍 ...
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工资合同上就了8.20之前把工资发完。现在中介把微信群解散了 把微信屏蔽了 换了另一个中介 也不怎么理我们,我们现在应该怎么办,去不了劳动局申请仲裁什么的因为我们是大学生属于劳务关系!我们如果去法院大概需要多少费用,我们可以要求赔偿吗...
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劳动合同已经到期了没有续签,但是合同上有如果双方没有意愿解除合同的视为自动延长,而且我们的劳动合同没有明确工资多少,我该怎么维护自己的权益? 问题补充: 我的 4000元,但是单位告诉我,我的基本工资是1230剩下的2000多是预支奖金,是可以降薪的。请问我的工资应该是怎样计算的?单位能降我的工资 ...
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????????如果工资出现变更,是否需要对合同进行更改???还有我入职第二个月才跟我签订劳动合同,我是7月29号入职,合同上确的8月1号入职 交一个月,在劳动法上是否是违法的,我可以以此来做申诉吗,如果申诉成功,公司要补偿我多少钱???????如果我想要离开公司,是让公司辞退我还是要自己离职,工资 ...
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财务给我说算错了工资,但是每个月我们的工资都是直接打进卡片里的,签订劳动合同的时候呢,只了底薪应该多少钱,并未说明,底薪+绩效该拿多少钱,并且我们每个月都是直接把工资打进工资卡的,没有工资条,请问我有理由不退回这笔工资么...
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人方式找了我,口头协议支付劳动成果的百分之八十,每套完工就全部支付,没有签合同协议。开始以3套开始工作。即将完工时,张某以装潢公司没有给钱等理由 几个问题: 1 如果张某跑了,装潢公司是不是有责任支付我们工资? 2 张某这种拖欠,我应该用什么方式维护自己的权益 3 如果找到张某,可不可以控制张某要求 ...
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。公司不服向法院起诉因我工作马虎,拿出来几个和其它单位签订的未履行的合同说是因为我的马虎对公司造成了损失,而实际上所谓的那次损失是因为公司在外面汽车厂 的律师咨询一下我的情况,我在法庭自己答辩的情况是否可行?公司账户应该没钱,每次发工资都是私人账号转账的,能否去申请冻结得了法人账户的资金? 我作为被告 ...
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在编教师,离合同到期还有一年半,提出辞职。合同着提前辞职要交纳违约金 月数乘以上年平均工资。这个符合劳动法吗。应该赔偿多少违约金。...
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,31日前办理完毕。我在公司已经工作1年半了,签了合同合同上也注明了岗位工资1万元。现在答应除当月工资全额发放外(暂未发放)另外赔偿2个月工资。让我 没有?我还有一些加班换休记录,还没休 我的问题是:现在我可以离职说明吗?按法律规定应该补偿我多少?我月薪1万。注:我在该公司任职1年半(含试用期3 ...
//www.110.com/ask/question-5188189.html-了解详情
但是我们部门没有完成产值是因为公司的问题,而且2月份本来应该发1月份的工资一直拖欠到3月份才发,并且3月份工资应该20号发的,现在也一直没发。对于工资问题 工资工资条,工资是打卡的也可以提供银行流水,包括签订平台合同这些。我们打算告公司,想知道需要什么流程,准备哪些东西,还有大概能获得多少赔偿。谢谢...
//www.110.com/ask/question-3448410.html-了解详情
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