个月,但工作没有受到影响,不久前还天天加班.在该企业工作了近三年,但并没有签定劳动合同.前阵,企业合并带来不少新员工,突然有一天就通知说明天不用上班 和申诉要求赔偿怎么做? 另外,如果企业怕你告他的话,还可能要求你回去上班,但这样也会随时找麻烦..不想再回去的话.到底该怎么办?! 有两全齐美的办法么? ...
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实习生辞职企业说有规定员工中途离职不发当月工资，签了就业协议的，平时加班也没有加班费，怎么办？...
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2008年2月25日我入职北京海淀区某私人企业，任职出纳工作，试用期两个月。 2008.3.1日公司与我签订了一份试用期协议。协试中写到：“试用期期间甲方 有养老方面的保障。其它的员工都是打工外聘的人员，有北京的、有外地的。公司总是说保险已含在工资总额中每月已经打到工资卡上了，所以就不给上保险了，要上 ...
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2008年2月25日我入职北京海淀区某私人企业，任职出纳工作，试用期两个月。 2008.3.1日公司与我签订了一份试用期协议。协试中写到：“试用期期间甲方 有养老方面的保障。其它的员工都是打工外聘的人员，有北京的、有外地的。公司总是说保险已含在工资总额中每月已经打到工资卡上了，所以就不给上保险了，要上 ...
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律师，不好意思，耽误您一会时间，咨询一下您 我公司成立不到一年属于创业型小企业,一员工7月1日入职,尚未过试用期,于9月17日夜里在家中跳楼自杀身亡,目前说的原因有我公司工作压力大(公司其他员工已经作证公司开张以来从未加班等),另外就是女友外遇并在跳楼当天吵架,我公司因其非本地户口问题尚未 ...
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你好，我是一名建筑单位管理员工，我大学毕业就应聘这家省属企业上班，上班后公司没有周末节假日，一年在家不到一个月，大多时间都在工地，有时候请假领导都不给请，我想知道公司这么做合法么，我该怎么办，签合同时，公司什么也没有，就让我们签，我现在手中连公司合同都没有，我现在不相干了，感觉公司 ...
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你好，我是宁夏财政厅的一个下属单位，公家资产企业管理，但是从开园到现在，只有办公室的人是双休和节假日休息，我们一线的员工每周只有一天的休息，有时候忙的时候甚至还休息不上，而且节假日没有加班工资，日常超出工作时间也就白加班。这样一个无限制压榨我们劳动时间的单位算不算违法。...
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及时改正并没有给公司带来不良的后果，可公司还是逼我走人。我公司是纪律扣分制度，员工一次性扣满40分就会与其解除劳动合同。我所犯的错误并未达到一次性扣完分走人的程度，可公司现在给我扣60分的处理单逼我签字，本人拒绝签字后公司不让我加班，请问这种情况下我该怎么办？急需回复，谢律师啦！公司不会强行，只 ...
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我公司给员工的劳动合同 丝毫没有保护劳动者的权利，我是2012年2月27日进公司入职实习到转正，到现在已经1年多了，加班不给加班费，法定假日从不按 ，产假等带薪休假，（问题是他从不按国家规定，他说几天就几天，如果不按规定我们怎么办），您觉得我们该如何保护自己的权利，该如何签这份合同，该怎么样和公司说 ...
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的公司根本就是一纸空文。每月26天满考勤。10年的时候是1800块钱每月，但是公司要求你加班，哪怕是国家规定的假期也是每月加班费的。现在公司改革，要辞掉相当一部分的员工，但是据说不是直接辞退，而是把人员调离原岗位，逼迫员工自己离职。请问我们该怎么办？？我自09年到现在，公司没有给交 ...
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