协议，只是该公司发加工单和物料给到我们做加工，然后一直都是出货后当月月底结款。2020年11月中旬，我们跟该公司老板电话达成解除业务来往关系，并且把当时 是该公司的客户情况下（我们没有去求证也没有告知该公司老板，后来该员工在2021年1月离职。然后现在该公司称这个客户是该公司的）帮其进行报价和准备制版 ...
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，发6月工资时，学校借怕人员流失为理由押扣工资，我妹妹8月1日递辞职报告，学校要求8月底才能离职并结清工资，可是因我妹妹有需要考试所以要提前离职，故在8月9日离开学校。学校现在以辞职需要提前一个月并我妹妹没做到月底为由，不发放工资。也就是说，学校现在拖欠我妹妹6月，7月，还有8月1日至9 ...
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行权 ），后来她联系了证劵部相关负责人，相关人员说接到消息她离职了，但实际上她并没有离职。 后经人事部于相关人员确认回复她消息说因为绩效问题而被取消第二 公司并没有相关规定也没有标准，当事人对此不知情而且第二批是去年发行的在今年3月底取消（也就是去年就可以行权，只是她没有行权而以）。另外当事人工作敬业 ...
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季度的绩效考核中得分满分，当我向上级申请转正，得到的答复是再考虑考虑。直到7月底我的经理说我试用期没通过，原因是因为她对我做了满意度调查，满意度不高（事后 都可以提。但是就是不开辞退通知书给我，可是第二天就私下告知各部门说我已经离职了，我很无语，请问我可以采取什么措施维护自己的权益。目前我仍旧继续上班 ...
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我是一名今年刚毕业的大学生，毕业后回济南，进了济南康正医药科技有限公司工作，押了我一个月零八天的工资，当初说好的是无责任底薪.上个月，由于个人原因，我离职了.月底其他在职员工都发工资了，没有我的.我打电话给老总，老总说由于在职期间，业绩不好，没有了.像我这样的学生不在少数，我该怎么办才好？...
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合同中约定员工在12月底前必须达到约定的业绩，但员工在10月份提出辞职，表示11月份将离职。请问：公司可以以员工还没有完成约定的业绩而不同意解除合同吗？？...
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干了一个月到工资发放日期就没有按是发放，应该是每月20日之前发放的，结果一下就拖到了月底，而且还没有全部发放只发了我一半。在我第三个月的时候，就应该交保险了，因为这是之前公司承诺过交保险的，之后员工离职都是有交接证明的，现在又诬陷我弄丢三件货，之前我提交过辞职申请，没有批准，现在 ...
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证书等其它私人物品丢掉。车祸前我以确认可以转编银联正式员工，但出车祸后银联以我车祸后体检不通过为由拒绝入职，后5月底外包公司与银联的合同到期，因此外包整个团队撤离银联，外包公司与我协议离职，整这个期间我人在医院就医。中国银联没有录取我，还在我病假期间未经允许，没有任何通知的 ...
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我公司的销售员工今年8月底离职了。工资也结算清了。但是他却在离职之前以自己的名义去和我们的客户结账，然后将我们客户的支票拿走并进行要挟，要求额外的补偿，否则就不把支票交与我司。这该怎么办？报警还是去法院起诉啊！他支票并没提现，估计他不敢，但就是不给我们，这算职务侵占吗？...
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5月2日被老板告知不让干了，我负责那块现在被承包出去了。当时3月份和4月份的工资都没有发放，当时说5月底时带押金全部发给我，可一直到6月16日都没发下来。一起走的还有好几个人他们3月份工资已经发放可我的3 4月 ...
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