答案，还想请问一下：合同上说每个月的工资在下个月的十五号发放，并且不得拖欠，而这个月我没做完，是不是也可以一起结算？如果非要等到下个月十五号我可能 第四十条第二款，只是公司也没有给我进行过专门的培训和岗位调整，辞退我的时候并没有提前通知，而我只是试用期员工，请问有没有权要求公司额外支付我一个月的工资？...
//www.110.com/ask/question-63932.html-了解详情
我是一名酒店服务员，我的辞职报告到6月27日到期，可我做到了7月3日的上午，这个酒店发瓶盖费的规定是每个月5号发，而我只上到3号，我应该得到这额外的工资吗？...
//www.110.com/ask/question-145417.html-了解详情
一份，但公司不给我），承诺涵中有两条这样的规定：1.员工不胜任本职岗位。2.自行离职或合同到期后不续签的。以上两条离开公司的，要求按原股价退 月以上（有证据），我直接通知公司人力资源部解除劳动合同，公司也出具的相应的离职工资结算报告，公司总裁和董事长也签字确认。目前公司要求我退股，以自动离职为由，同时 ...
//www.110.com/ask/question-378731.html-了解详情
离职(无论自行提出或由甲方提出)时应按 本合同及附加协议规定进行相关费用的结算,清算好物品、交接好工 作或履行应尽的职责,在人事部门办理解除、终止劳动 工资平均值×(合同月数一已服 务月数) 注:若员工离职时服务期限未满12个月,以实际服务期限的月 度工资平均值为准 合同月数=12个月×合同年限 已 ...
//www.110.com/ask/question-12597845.html-了解详情
问一:员工是否有义务办理离职手续 问二:如果员工不来办理，公司为其办理工资结算,等员工什么时候来办理手续才结算工资，是否违法 盼详解为谢!...
//www.110.com/ask/question-62981.html-了解详情
你好，何律师，我是公司正式员工，请问我要辞职，公司说要提前一个月提交离职报告这期间我必须等到有人来接替我，我才能走而且工资要等到每月工资结算日才给我结算这合法吗？我直接提交辞职报告然后找公司结算直接离职走人违法吗？...
//www.110.com/ask/question-8151624.html-了解详情
我是8月2日进公司，三个月是实习期。这个月刚签的劳动合同。因为之前有同事离职，也提前了一个月，最后只拿了600元的基本工资，像这样做是合法的嘛，因为我是才签的劳动合同，也是属于正式员工了吗？我向咨询一下我是这个月提前一个月申请离职那我下个月的工资该怎么结算，如果公司结算工资不合理我该怎么处理。...
//www.110.com/ask/question-721132.html-了解详情
公司员工优化，进行裁员。我被辞退，我还在试用期，公司以我不符合录用条件拒绝支付我一个月的工资和半个月的经济补偿。我和人资总监的通话录音， 现在让我去办理离职手续，解除劳动合同协议上写的原因是我个人原因提出辞职。然后离职费用结算单上写的是如果我签字就代表和公司没有任何劳动纠纷。我想请问各位律师，这份离职 ...
//www.110.com/ask/question-3424858.html-了解详情
在盈科一家互联网金融平台做了10个月且是已转正员工，上个月也就是5.1放假前一天底领导说我不认可平台让我看看外面的公司，下午整理一下东西不用来上班。工资结算到10号。当时我就说考虑考虑,也没办离职客户也没交接。过来5.1几天在外面跑也没去公司，公司人事就一直催我 ...
//www.110.com/ask/question-7294770.html-了解详情
在盈科一家互联网金融平台做了10个月且是已转正员工，上个月也就是5.1放假前一天底领导说我不认可平台让我看看外面的公司，下午整理一下东西不用来上班。工资结算到10号。当时我就说考虑考虑,也没办离职客户也没交接。过来5.1几天在外面跑也没去公司，公司人事就一直催我 ...
//www.110.com/ask/question-7294649.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务