咨询,回答没有签定解除劳动关系协议书,立案不受理。仲裁是劳动者与用人单位就劳动争议维权的专业机构,在我们坚信不疑的情况下。距离解除劳动合同日仅有7天的时间即到 会支付更多更大的所为损失,受到法律的制裁的,这里被告又在有意侵吞在职员工的纠正计算方法前的劳动报酬。这正是我们上诉到法院的事宜和理由。由此不难 ...
//www.110.com/ask/question-1948241.html-
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了公章。与此同时,单位一直要我与签订解除劳动关系合同,我反驳说,我现在正处于孕期,不可以解除,但单位说,我的合同期限截止日期为2008年12月31日,我现在 情况下,直到2月底我才从工作岗位上下来回家待产。我知道生育险针对的必须是在职员工,而我又想享有这份保险,所以单位抓住我这个心理,在2009年3月 ...
//www.110.com/ask/question-42663.html-
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了公章。与此同时,单位一直要我与签订解除劳动关系合同,我反驳说,我现在正处于孕期,不可以解除,但单位说,我的合同期限截止日期为2008年12月31日,我现在 情况下,直到2月底我才从工作岗位上下来回家待产。我知道生育险针对的必须是在职员工,而我又想享有这份保险,所以单位抓住我这个心理,在2009年3月 ...
//www.110.com/ask/question-42617.html-
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我是重庆铜梁一家加工厂的员工,给厂里做了三年业务,担任业务课长一职。在职期间,经过自己的努力引进来三个大型的台资企业客户(当然老板也有动用人力 同意,也有协商过让我走人的事情,但是公司就是不让走,必须要按照他们的安排调动,而且公司从14年到17年没有签劳动合同给我,直至今天5月份政府部门检查,才让我们 ...
//www.110.com/ask/question-11611684.html-
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