工作在国企女员工，大学毕业，一直在工人岗位，退休年龄是50，还是55。女职工跟女干部如何界定的？...
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劳社部发【[1999】8号，规定：国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁、女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。《劳动部关于试行全员劳动合同制有关 ，实际工作是党支部支部书记，现在无论是档案还是实际工作都是管理岗位，本人都应该在55周岁时办理退休手续，可是企业置员工诉求于不顾，坚持要按20年前 ...
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我是１９９０年毕业的大专生，为了专业对口，去了本市的一个小型企业，档案是干部编制，一直在车间一线工作．后来国企改制成了私企，我以打工者的身份继续工作，岗位是工人岗位．我想咨询：我退休年龄是50还是55？虽然档案是干部，但一直干工人的活．...
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发〈2011〉49号文件规定，女职工在管理和技术岗位的，正常退休应为55岁。可现在企业不按此文件执行，还按原档案里的工人身份来确定为50岁退休 （此人八十年代初进入国企，进厂时是工人身份，一直从事管理岗位工作30年，现在公司中层管理干部序列，本人意愿55岁退休） 请问：1.企业此做法是否合法? 2.该 ...
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〈2011〉49号文件规定，女职工在管理和技术岗位的，正常退休应为55岁。可现在企业不按此文件执行，还按原档案里的工人身份来确定为50岁退休 （此人八十年代初进入国企，进厂时是工人身份，一直从事管理岗位工作，现在公司中层管理干部序列，本人意愿55岁退休） 请问：1.企业此做法是否合法? 2.该职工该 ...
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我们是电力系统女聘用制干部，在管理岗位工作20多年了。突然被告知聘用制女干部要按工人年龄50岁退休。并且还要签订自愿退休协议书，我们不同意，就停发了工资。请咨询一下这样的情况怎么办？可以仲裁吗？...
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我是陕西一家国有企业的女职工，原身份是工人，但被单位聘任到中层干部岗位已工作十几年了，想按女干部年龄退休，不知有无法律规定...
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我是国有企业正式女干部。但在工人岗位快满四年，明年五十周岁。请问退休年龄如何规定。...
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您好！ 我想咨询一下：我公司是央企，女职工与单位签订了劳动合同，身份是工人，但是合同签的是管理岗位，属于管理层的人员，现在面临退休，他们这些管理层的女职工，是按照法定的工人50岁退休，还是按照干部身份55岁退休？ 急盼回复！谢谢。...
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女干部（管理岗位）在工人（生产岗位）岗位工作满3年后50周岁就可以退休，根据哪个文件，是国家还是吉林省的文件，哪年开始执行的？...
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