在公司一共工作了11个月，前两个月试用期，然后签了一年合同，合同期内工作了9个月，现在被辞退，请问公司该如何补偿我呢？谢谢这种情况，除了签合同一年补偿一个月工资以外，是不是还有个未提前30天以书面形式通知，还得补偿一个月工资？谢谢...
//www.110.com/ask/question-4800950.html-了解详情
有个朋友的亲人，在一间公司当清洁工，进入的时候说试用期一个月，现在刚好两个月，公司以投诉太多为理由要求辞退，未签定劳动合同。行政部说当时在一个月 的时候因接到投诉而延长试用期，因此一直没有转正，现在辞退，问这种说法成立吗？被辞退应不应该主张要求给付双倍工资和经济补偿？因为没转证且没有计生证，所以没签定 ...
//www.110.com/ask/question-869757.html-了解详情
公司签了5年合同 现在工作了2年多 被公司强制辞退了 改怎么赔偿公司劳动部门说补偿3个月半的工资 是否可以要求赔偿双倍...
//www.110.com/ask/question-4257089.html-了解详情
，也有可能6个月。你现在就属于还在试用期内，随时可以被辞退”。同样的，公司也没有与其签订劳动合同，没有缴纳国家规定的社会保险。 于是，我们两人于2010年 表示旷工还要扣400多。 具体的，像这样要是申请两倍的工资补偿是怎么计算的？ 是三个月工资加起来乘2 还是要扣除前面两个月的工资？ 最后一个月，也 ...
//www.110.com/ask/question-179396.html-了解详情
人和我说不可以转正。都说是默认转正，我就没关心这事，因为工作实在是太忙了。就这样过去了两个月，最忙的时候过去了，现在订货会开完了，成绩也还好。 一个星期，而我们要被辞退的话就得马上打包走人！我想知道我是否可以得到相应的补偿？可以得到什么补偿？我们是服装公司，最忙的就是订货会前后拿一两个月。我已经在这里 ...
//www.110.com/ask/question-2302967.html-了解详情
我在一家个人单位工作两个月，3月27日开始工作的，面试的时候说试用期一个月，试用期工资是2000，试用期过后是2500，5月26日被领导找去谈话，以给 现在我想知道我的工资究竟应该开多少，我是办理完入职的，他们这样无理由辞退我应不应该补偿我工资，我可不可以要求他们在一周内将工资发放给我，而不是等到月末 ...
//www.110.com/ask/question-1664113.html-了解详情
，怕中途断了不好补，就自己出钱在朋友的小公司上了一份最低标准的社保，现单位辞退我，我要求补偿三个月试用期的保险，开始答应了，让我提供证件他们亲自去 个月初时公司对我做了笔试和谈话考核，笔试合格，谈话不合格，以此为由说要延迟两个月转正。综合这种情况我应该怎么做，应该得到哪些赔偿，要申请劳动仲裁吗？我想确 ...
//www.110.com/ask/question-1513088.html-了解详情
在公司工作5个月没转正，因一次加班没去，被公司辞退，要求我写辞职报告，当时不懂，自己写了辞职报告，请问有赔偿吗？如果自己不写的话是不是有补偿！ 现在的公司要裁员还没裁，请问要是裁的话，有没有补偿，补偿多少，工作快两年了！...
//www.110.com/ask/question-5027475.html-了解详情
必须上班，并且周末每天工作10小时，在周内补休给我们。（不加工资），一个同事做不到，就被辞退了，请问我们这样子被辞退的话可以得到什么补偿？去哪里可以 到这个月工资和赔偿金走人就可以了。。这样子公司算不算无故辞退？ 有些人和我说可以得到两个月赔偿金 但是我才做了5个月。。而且公司可以说是我服从公司规定。...
//www.110.com/ask/question-1891038.html-了解详情
元，但是实际说好的而且拿到的是每月工资2300元，这个补偿一个月是给1800元还是2300元呢？第三：我听说被辞退应该是给两个月补偿的，到底是给一个月还是两个月呢？第 （我们是每月15日开支的）第五，公司给上五险一金，请问他们应该给我交到什么时候？是交到离职这个月还是跟工资一样给多交一个月或者两个月？...
//www.110.com/ask/question-3138238.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务