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劳动合同,现在辞职了,但公司说我违约了合同的规定,没有提前15天叫书面辞职信,不予退还保证金,还有问她交社保的时候,她说是办社保的人没及时办不关公司的事, 3.5的工资给我结的,请问这些违反劳动法规定吗?当时应聘的时候说好的是每天工作8小时,但是加班后,公司从来不说加班费的为题,这是不是也违反规定。...
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