在公司工作了3年，工作的第一年签订了一年期劳动合同，之后没有续签但一直在公司工作。现在老板想辞退我，理由是我婚假，产假都在一年内请了，时间太久，经常请假，导致工作无法正常进行。如果他辞退我的话，可以要求哪些赔偿？...
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09年签的用工合同，11年到期，但一直没有续签。公司现在要求我放假半年，只开基本工资1000块钱，所有岗位工资，所有的补助都没有。我是不是可以 完成工作，作为设计分部的负责人和设计成员，已影响到公司的日常工作。 3、 X作为工程公司总工程师，不能自已及领导成员实现技术进步，在建筑整体和局部负荷的实际 ...
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。仲裁和一审都赢了，现上诉到二审。公司称于2011年3月将合同交给了朋友，后朋友一直没有归还公司，但是没有证据支持。公司又称员工拿着2011年3月—2013 一个形式合同，期限长点，可能对续办更有利。（朋友真正的劳动合同还有一年多到期），朋友为配合人事的工作， 所以才在上面签字了，当然这份合同原件只有 ...
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独立我可以理解，但是在解除合同的时候我才发现，我的月工资比广州同事每月少600元之多，最可气的是公司领导是派我来取代她的，平日的工作我付出的也更多，广州 才刚刚过了一年多，我也转正一年多一点了1 我试用期工资竟然比转正还高，而且试用期经理说的我发少了会给补，但是一直没有给补过，这一点我没有人证物证。 ...
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听着真是难受，之后我以为公司已经内部解决我的离职，就到现在一直没有回去办手续。从进公司开始一个月后问过合同和保险的问题，当时李总秘书说适用期过就有，合同也 什么东西呢？ 1，我的胜算大吗？ 2，我应该准备什么资料？(我有工作牌，工资卡，照片) 3，我应该先做什么后做什么？ 4，我需要请律师吗？ 5，我 ...
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算加班，也就是一周休息一天。4月15号开始工作，一直到现在老板都没有和我签合同。老板后来又单方面改成一个月4千，然后又改成分3年，第1年是每个月3千5， 也检查过了，然后材料买回来做了，才发现是错的。老板自己合算了一下损失，说损失了8千快，一直也没有说怎么办。到了6月下旬发工资了，我没有。我去问老板， ...
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我自2008年3月与一单位工作至今，当时约定试用期3个月期满后，之前承诺每个月工资是沈阳市最低工资标准的700基本工资加绩效工资。单位一直没有签订劳动合同，也 什么，是我的工资减最低工资么，还是，望高人详细解释。还有就是现在单位一直在用各种方法迫使我主动离职，比如扣发工资等，我如果主动离职，对于索赔等 ...
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名子弟,一共8个人与此发电厂签约了5年的劳动合同,不过劳动合同那时候没有盖章、签字.我们没有拿到甲方合同。 之后我们一直在此电厂实习! 后来公司发来一个文件， ,找我两谈话,告诉我们被调回物业公司(实习期限还未到),因为此电厂一下招进17名工人工作是不可能的! 后来我找了一名此电厂子弟去找领导要合同, ...
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年１月至今在宁波的一家女鞋专卖店工作，合同签定的是一年，但合同里没有提及劳保，只有基本工资。并且他们一直没有给我该拿的那份合同，我向他们要合同，他说 是： 1、要求赔偿劳动期内2倍工资（理由为没有劳动合同） 2、追加劳保（理由为工作期内我没有享受劳保） 3、追加1个月工资作为经济补偿（理由为公司方没有 ...
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再以歌舞团单位里，之前一直在工作有一年多，后来今年7月份新签了一个3年的合同，里面有写提前一年辞职的话违约金1w。 以上是大概的前提内容。 现在是就以7月新签的合同到现在，都没有缴纳社保，现在想解除劳动合同，如果按照合同法第三十八条第二条，是 ...
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