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变电运行维修,停工期间一直在工作(有工作证明)。11月1日公司经理在公司大门外拦截员工要求在复工同意书上签字后才可以进厂工作,当天是我父亲去世3周年, 月2日回公司上班通知我在同意书上签字,(同意书大意;我同意按公司提出下述条件复工。并保证今后不在组织。参与类似事件;如在组织参与,接受公司按照公司 ...
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张有姓名和电话号码客户名单,就一张照片,发给贷款公司,以此作为条件贷款公司员工都帮她填一张信用卡表格,过了一段时间,这个贷款公司跑到银行闹说妹妹泄露公民信息跟银行谈条件,银行因为妹妹发过一张照片所以开除她了,后来贷款公司人把妹妹举报了,现在给关进看守所,贷款公司是放高利贷 ...
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休完4个月产假,还在哺乳期,回到公司后被告知原来部门已解散 ,部门其他同事要求转岗未同意都有按照n+1赔偿,要给我安排其他岗位,底薪不变但是平均工资 只拿基本上是固定底薪,岗位性质和薪资我不能接受,我要求按照原同事赔偿条件赔偿,公司说为了保护三期员工不会开除我,除非我自己离职?请问我是否该争取赔偿...
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公司干部会上老板宣布叫我在外面去找事,这个工作不适合我,后面公司人力找我面谈离职条件(有录音),已经有一周时间公司没有给我回复结果,我在公司正常打卡上班,期间多 劳动仲裁会支持我们吗?另我们是公司老员工共3人上述情况,分别工作了21年,17年,4年,公司目前做法是变相开除,又不想赔偿,所以想一直拖着 ...
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1600元,加上保险为2000元,每月少发400元,公司有降低劳动条件用工之嫌。而且公司制度,员工也根本挣不上钱,我们协商公司给予补偿解除合同,但双方由于 日。在此期间公司才开始给我交保险五险一金。 我想问一下,现在公司开除我,我能否要求公司赔偿要求公司赔偿一: 从10年7月份开始补齐工资2400元 ...
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