你好，我在单位上班，过实习期后怀孕因胎儿不稳定需要一直请假，除产假外大概要请病假5个月左右，我每隔15天都有向单位提供病假单的，请问我请假期间单位可以不给我发工资和交社保吗怀孕胎儿不稳定请病假单位不发工资不缴社保可以吗...
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人事将可能做工作调动或者让我离职，再次期间未有任何人员与我联系，此事就一直拖至10年我怀孕2个月，上司又与我提出此事，也未有人事相关人员与我联系，怀孕5 去医院挂号复诊，我该如何保护我自己！我怕真的请病假了，说我是诈病。上司考虑到我，病假拿90%工资，来上班也就是多10%，到手也就是比上海最低工资多一 ...
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，走路半小时，坐地铁要四十分钟。现在她上班上不下去，身体受不了，所以要请病假回来休息，医院也建议回家保胎修养。她们公司现在就一直向劝她自己辞职，病假条送到人事也没 了，要么不在，总之就是现在闹的很难看。这个班，我老婆在怀孕期间肯定上不了，连医院都不建议去上班了，主要一个人在那也没人照顾，所以我要把她接 ...
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领导: 您好，本人于7月5日收到了公司发出的《催促上班通知书》，由于在六月期间由于增城门店撤场相关问题，我一直积极回应，并与销售部及人事部主管领导在协商谈判中（ 都是有相关沟通证明的），并向销售部经理申请请病假，请假期间为2013年6月1日至6月30日，由于本人已怀孕9个月，而且有妊娠高血压高、血糖高 ...
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我现在怀孕3个多月，公司现在要给我调岗降薪，故意刁难我。为了我的孩子及自己不愿再公司受气，我能否一直请病假到生，不去公司上班?如果我有医院开具的病假单，公司有没有权利不批准病假？我的病假能一直请到生孩子吗？...
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年年中又新签订了三年的合同，签订后合同一直没有交给员工一份，追过但一直拖到现在。 至今年8月底，本人已怀孕20周，公司总部8月中旬搬迁至苏州，但 。 公司搬迁后，本人有亲自去苏州公司和领导交涉，但公司领导对于病假单还是不批，拒绝请病假，要求上班。 公司每月28日发放上月工资，8月28日照理应该发放的是 ...
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因公司女职工较多，一直有一怀孕就扔一张病假单过来就不来上班了，连续请好几个月，直到生产开始休产假，甚者产假结束继续病假，之后就离职。也有一口气交几个月的假单过来，请问是否可以凭一张单子就可以准许员工如此长期请病假？...
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是员工自己要求还是医生要求)。14天满这个月1号又去医院找医生开证明，继续请病假不来上班。这期间，公司每个月都给她购买了社保。因之前她所在店铺已经撤掉，调她 店铺，她去新店铺上几天班后，就说怀孕反应大，贫血，找医生开个证明，不来上班。和她电话沟通也没有用，想这样子一直请假到生完小孩为止。 且问下，她 ...
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学校一教师怀孕后请病假，产假结束后两年至今未复岗上班，单位按事假处理，还一直发放基本工资缴纳五险一金，对这样的情况一直不作为，睁一只眼闭一只眼，而我们正常请病假时间长达半个月的和这样休事假的教师是一样的待遇请问这样合理吗？请问有教师法或者事业单位管理法的相关约束吗？...
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因为有了之前的病情，医生让卧床休息，所以，知道怀孕后，就在医院开了假条，请了病假，可是单位说这种情况不能请病假，只能算事假，算事假就事假吧（事假没有工资 ，在医院做了手术，住了半个月的院，医生让我一直卧床，回家也只能稍微活动，这种情况可能无法再上班。前段时间同事给我打电话，说单位新出了个政策，说是以后 ...
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