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一家酒店工作了3年,期间怀孕了,现产假结束,且劳动合同到期,无意愿续签,就提交了辞职信,本应7号办理手续的,但因疫情突然爆发,所以到今仍旧未办理。目前社保和公积金账户都正常状态。 咨询问题一:休产假期间,酒店工作未满3年为由,工资按了广州最低工资标准发放。说生育津贴发放下来酒店了,多了就 ...
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一家酒店工作啦。两年。是酒店娱乐部健身房的健身教练。突然娱乐部总监要求和我们解除合同,并且让我们写个人原因,签订解除合同,让外来公司承包,让我们加入外来公司工作。现在我们上班时间自由,但是还一直上课和为酒店销售健身课程费用,酒店来收取。前台也 ...
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一家酒店工作工作8个多月期间里,酒店一直没有给签认何合同,但是,酒店统一给我们劳动者办理招商银行卡的方式给支付工资,但是工资卡信息显示是《劳务费》信息,但是酒店从来没有给签订劳务合同,此;请问律师,可不可以依据劳动合同法第82条规定,要求酒店支付未签订劳动 ...
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一家酒店工作签了一年合同,因为浪费几斤东西价值50多被开除 一家酒店工作签了一年合同,因为浪费几斤东西价值50多被开除,工资3000多不给,该怎么办...
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尊敬的律师您好:一家酒店工作,2015年11月1日工作,由于酒店未与签订劳动合同,于2016年5月1日终止劳动关系,请问律师,从终止劳动关系之曰起一年内是否可以申请劳动仲裁,依法维护的合法权益!谢谢。...
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一家酒店工作,有九个多月了,是四月份进酒店的,当时签合同协议到七月底,因本人家里有事,上个月交了辞职信,由于本人提前一星期离开了酒店酒店领导说不给发工资,该怎么办...
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你好,一家酒店工作七年了,一直没有签订劳动合同也没有给交保险,现在酒店因为开发建设 需要拆迁了!应该怎么补偿?...
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律师你好,一家酒店工作半个月,跟酒店没有签合同要是不干,酒店应该给开工资吗...
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你好!一家酒店工作,差十多天满一年,后来离职了,这期间休了6天的年假,合同上是十天年假。离职后酒店扣除了这六天休假的工资?请问这合法吗?...
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杨律师你好,想请问一下,一家酒店工作,没有签合同,现在想自动辞职该酒店有理由不发工资吗?...
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