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。 他说他的合同是签到今天12月份的,到时候不准备干了。 请问下他能得到什么补偿呀? 他煤矿没有节假或带薪假之类的东西。 如果按他们说的到12月份的话 ,可是,如果按他的工作的话是一千四百多天的工作日,请问,如果补年限的话应该是补多少呀? 如果可以的话尽量给解释下相关的劳动合同条款。 谢谢!!!!!! ...
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人了,为了一口气,想让经理也知道没有靠山也不能随便欺负,做人应该要厚道,望得到帮助。对了 的合同签的是两年,现在才刚刚过了一年多,也转正一年多 的律师的帮助,希望可以尽量多的从公司得到合法权益,再次强调不是为了钱,本来没有想过要什么补偿的,但是让来顶替一个工作非常差的人,在广州一年付出 ...
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拒发的,想拿起法律武器维护自己的权利,请问该搜集什么证据对有利,目前掌握的有公司07年押的工资的押金条,09年签署的保密协议,考 现有这些条件,该如何运用法律武器,得到哪些补偿的胜算几率又是多大。 万分感激还有劳动仲裁法上有一条:劳动者知道或者应该知道被侵犯一年内不申诉就过了时效 ...
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月14日入职工作的,工作到2012年8月14日单位说经营不好要裁人,也在其中,工作者6个月中一直没签订劳动合同,也没给交保险。单位是每个月 拖。想这种情况得到什么补偿,要是劳动仲裁需要提供什么证明吗?现在手里只有和上任员工的交接表 没有盖章.还有单位的总部不在本地 应该向哪个地方的劳动部门 ...
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你好!在公司上班从2014年9月1日到2015年4月8日,招聘时承诺3个月后买五险。未签订劳动合同,现在老板无故辞退应该得到哪些补偿,需要哪些材料。...
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2011年11 月8日入职,2012年5月16日下午下班公司前发辞退通知书,该提出什么补偿...
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在一个公司工作了两年 但是因为一次下班之后跟几个朋友去打篮球受伤了 韧带断了 要在家休息3个月 然后现在公司想给辞退 想问一下可以得到什么补偿呢?单位在受伤在家休息期间每个月还支付给一些比正常工资少的钱,这个钱算是基本工资吗?这个应该不算是补偿的一部分吧...
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你好律师,是大集体职工,至今没有和企业解除劳动关系。应该得到什么补偿吗?...
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,但不同意,发生纠纷是否可以申请仲裁? C.如果裁员,得到补偿是多少?如果不是按的全工资计算,是否可以申请仲裁? D.公司没有上五险一金,只上了三险,这一块是否可以要求赔偿? 恳求指导,谢谢!另外,如果申请仲裁,应该准备什么材料呢?工资单好像丢了。...
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没有显示,签的是不定时工作制,可是公司一直实施十小时考勤制,还有是农业户口,前五年没有社保,应该得到什么补偿, 农业户口04年到10年没有上社保这合法吗 是司机,公司指派我们,用客车拉货,驾驶改装车辆,可不可以成为辞职理由? 10年前是不是没有强制公司给农业户口员工 ...
//www.110.com/ask/question-5174822.html-了解详情
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