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五次嘉奖,显见工作能力和业务素质有佳。(详见五次荣誉证书) 是否还有别的原因被终止合同呢? 有!!!不可言传,等待时机待定。 丢失李欣岩人事档案问题 人事档案,只给补在岗期间也就是三年,请问各位律师专家这样合理吗,该怎么办? 委托人原吉林省靖宇县文化管事业编制,年月经过正规全面系统 ...
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来苏州打工者,新年将要到来,本多挣点钱回家过年,可是一个私人工厂,可是老板今天豪无理由开除了,,为其原因,他说什么都没有,年底了 上班连20天都不到,两边房租都没到期。这样一个普通打工者生活上心理上带来伤害台大了,我们什么协议和合同都没有。请问可以给自己争取到哪些权利。 ...
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律师您好,现在在一家辅导教育机构上班,(现在处于试用期)。本来在A地点上班,劳动合同上也这样,但是现在他们要求去B地点上班,觉得离家远,不去。他们就以各种言论说,并且说如果不去就是不符合要求,不予以转正。请问这种情况应该如何解决呢?当初来上班还扣押了证件, ...
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养老保险,声称其余四险国家没有规定补交条例不用补交。 但是解除合同后需要享受失业保险,毕竟解除合同原因企业造成,如果按规定交保险的话至少现在为止 ,企业驳回。 请问5000元合理吗?因为协商有分歧现在在家待岗企业不给支付工资也不按旷工处理,企业这样做合理吗? 帮帮律师~ 济南刚 ...
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您好, 芦律师一名高校教师,应不满学校收入和各方面条件,6月写了辞职信。7月初我们学院批准,由本人递交给校人事处, 适逢放假,校 ,科长给说算离职处理, 一切按合法手续走请问它们这样该怎么办? 什么情况下可以辞得了职, 什么又算离职呢 请不要敷衍了事, 听详细答案。再说 ...
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2014年至2015年一次(一年合同),2015年至2016年一次(一年合同),问第二次公司与签订一年制合同有问题吗?2016年3月合同到期 该这么处理合同事宜!3、劳工合同2016年3月到期,公司没有任何人与沟通合同事宜,这段时间因公司原因也没有上班,请问这段时间薪水什么样情况! ...
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完成,加班到凌晨也把工作做出来,得到了直接分派任务财务总监好评~可由于公司合并等历史原因,财务总监在两年之内第八任到岗四个多月,好像有些底气不足 能被录用转正,工资就结到当天,请问这样做法合理吗?交代工作没有一样没完成?并且没有给公司造成任何财产损失,该怎么讨回公道?该怎么保护属于 ...
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各位律师好!太原富士康一名员工,工作两年后由于各种原因辞职,辞职时签署了劳动解除合同,现在在西安工作,将社保转入西安市,可是富士康 规定凭社保缴纳凭证即可转入,所以西安这边不出示接收函,请问这样问题应该如何处理?另有一点不明,社保都在人才中心办理,为什么富士康员工社保要去富士康办理呢 ...
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)。15年6月本人因个人原因提出离职,公司需要支付建造师考务费共计5000元。 问公司:公司需要赔偿合理培训费可以,但证书至少应该有明确服务期 你证书补偿,所以你现在提出离职需要支付全额考务及培训费。请问公司这样规定是否合理,本人是否需要支付全额培训及考务费? 公司合同为3年一签 ...
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合同,并缴交五险一金,之前自费考取证书也转至公司名下。现因个人原因要辞职,已提前一个月口头告知领导并经同意,问题现在领导长期出差在外,无法给签字 工资都给停了。请问毕业后档案一直在人力资源和社会保障局,没迁入公司,在这种情况下,不再正常办理离职手续,直接入职新公司,这样新公司能给交 ...
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