维公司，我们学校23名同学是5月17和那家代维公司签订实了1年的习协议，辞职的话，要提前3个工作日（15天），上交辞职报告。并扣除500元毁约金，实习 天，则在满勤66天的下月增加生活补贴200元/月。 我在这代维公司，7月16拿到一个月的工资1250，8月16拿到了625（公司不知道为什么压了625 ...
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本人在华润万家9月中旬就职12月底辞职，提前3天上交了辞职报告（经理已经签字，并注明25号是最后一天），当时没有携带办理手续的东西，又快到 ，我晕这是扯淡，有没有什么好的方法啊？马上过年了就这样无厘头的扣我一个月工资，办理离职的时候还需要很多部门和经理的签字，我现在还在试用期中为什么办理离职这么困难...
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辞职报告提前一个月早已上交，老板就是不给签字！等我去拿工资的时候，老板说已自动离职。我该怎么帮？ 等我去拿工资的时候他们说我是自动离职 ！按国家法律是可以直接走人的！他们就是坑我们年轻人!我在哪儿上班都半年了,2015年11月20日到2016年4月初3！每天给他们说他们就是不放人！请问我该怎么办？找 ...
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一下.我现在所在的公司跟员工是不签订劳动合同的.我现在要辞职离开公司.我们公司规定辞职报告要提前15天写上交.年前我们公司下了一份文件.3月3日以后才受理辞职.我2月 才可以离职.3月19日之前走算自动离职.不发之前压的2个月的提成跟一个月的底薪工资.现在我想3月5日走.想请问您我那个工资能拿回来么？...
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一下.我现在所在的公司跟员工是不签订劳动合同的.我现在要辞职离开公司.我们公司规定辞职报告要提前15天写上交.年前我们公司下了一份文件.3月3日以后才受理辞职.我2月 才可以离职.3月19日之前走算自动离职.不发之前压的2个月的提成跟一个月的底薪工资.现在我想3月5日走.想请问您我那个工资能拿回来么？...
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一下.我现在所在的公司跟员工是不签订劳动合同的.我现在要辞职离开公司.我们公司规定辞职报告要提前15天写上交.年前我们公司下了一份文件.3月3日以后才受理辞职.我2月 才可以离职.3月19日之前走算自动离职.不发之前压的2个月的提成跟一个月的底薪工资.现在我想3月5日走.想请问您我那个工资能拿回来么？...
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要求员工押款800给于服装的押金，说好的半年以后退，员工不足半年可以申情退嘛？在正常一个月提前上交书面辞职报告，公司都同意辞职的情况下，公司不让走？说公司严重缺人这种行为合法么？另所有员工都没有五险一金，这些东西都是合法的么？如果不合法，处理方式又怎么样，谢谢！ ...
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要求员工押款800给于服装的押金，说好的半年以后退，员工不足半年可以申情退嘛？在正常一个月提前上交书面辞职报告，公司都同意辞职的情况下，公司不让走？说公司严重缺人这种行为合法么？另所有员工都没有五险一金，这些东西都是合法的么？如果不合法，处理方式又怎么样，谢谢！ ...
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