由于个人原因，我向原工作单位提出辞职。提交辞职报告30日之后，单位只是找我简单交流一下，然后搁置不进行处理。这样的情形我该怎么办？能不能就直接走人？会有什么样的后果？如果直接走人，是不是理解为和用人单位没有协商一致。如果这样，用人单位就不会对我进行赔偿。我在原单位工作超过12年，也为公司 ...
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请教各位达人几个问题，1当提交辞职报告一个月，辞职报告是否自动生效？2我需要和单位签订辞职协议吗？3如果自动生效，以后我有没有继续向企业追要辞职补偿的权力 经济补偿吧！ 请各位律师看清楚，我是国有企业职工，如果象你们说的主动辞职没有的话，我所在打公司就不会说不签字了。他们还明确告诉我，不要钱就签字，要 ...
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我和店里没有签劳动合同，也没有提前30天提交辞职报告，就几天前给他们说了辞职的事，当时他们也没说要提前一个月交辞职报告什么的，然后我现在有急事，不能去上班了，店长说这样的话，算是自离，不给工资的。...
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我向单位提交辞职报告，但领导说合同上规定只能在6月至8月期间离职，所以不批准，也不跟我交接。我提交的辞职报告的时间不到30天，我就直接把东西放在公司，就不去上班了。刚好一个月的工资没发，我就说明工资我可以不要，想咨询一下，我这样做有没有不妥之处...
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晚上都要走路，我怕脚伤很难好，所以我只能请假又或者自己自动离职，到问题是没有薪水，但是按照劳动法他这样应该是违反劳动法的，如果不签他的合同那么我就没有办法在哪里工作，但是因为公司自己的内部问题，不能现在提交辞职报告。我应该怎么办，如果走了，公司会不会要求违约金...
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您好，我工作两个月不到，没有签劳动合同，辞职的时候提交辞职报告公司总监说要7天以后，然后我去找法人代表，法人代表说可以现在就走，但是去领工资的时候总监说我归他管，辞职报告规定了7天，我提前走了算我自动离职，不给我发工资，我现在没签合同，手上也没什么证据，他们工资都是 ...
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您好！我想辞职不干了，但是合同里规定辞职必须提前两个月提交辞职报告，而且还压了一个月工资，说是提前解除合同，那这个月工资就没有了，而且公司也没有给上社保，这种情况下我能随时走人并申请劳动仲裁吗？...
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您好！我想辞职不干了，但是合同里规定辞职必须提前两个月提交辞职报告，而且还压了一个月工资，说是提前解除合同，那这个月工资就没有了，而且公司也没有给上社保，这种情况下我能随时走人并申请劳动仲裁吗？...
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合同规定试用期离职是提交辞职报告后满3天就可以离职。但是试用期工作了一个半月，原定于是11月月底发工资的，但是没有发，公司也没有跟我说明为什么不发工资，听老员工说八月份的工资就没有发。想问，公司没有按时发我工资的，那我试用期还需要满3天吗，还是直接把辞职信给公司就可以直接走了？...
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了辞职报告，交给了部门负责人。部门负责人说可以不用等三天，可以直接走人，然后我就回来了。现在去要报到证，公司不给，然后说需要违约金，说我们没上班。这种情况该不该付违约金呢？三方协议有违约金，合同没有。关键就是没有三天提交辞职报告就走了，公司以没有上班作为借口不给报到证等证明，求解！非常感谢！...
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