我是高校的应届毕业生，已经签约了一家单位，现在我提出了解除就业协议的要求。用人单位口头上同意了，并且返还了已经签订的就业协议书，但坚决不同意开具解除就业协议的证明文件。理由是提出解约的是我，而不是单位，单位没有责任提供证明。请问，用人单位有没有责任提供解约证明，我该怎么做？...
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，也没有人找我签订过新的劳动合同，法人依然为乙，同时A公司依然存在，并没有破产。目前我已被B公司辞退。请问我是否可以找B公司追溯八年的赔偿？[天津]投拆问题补充： 我的情况能够适用新合同法吗？第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。第三十 ...
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在工作单位车库车辆库被盗 单位没有收取任何保管费用，无偿保管就无义务赔偿吗？ 用人单位有责任保障职工在上班期间的财产安全吗？ 能否要求用人单位赔偿？...
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我也是员工 在员工宿舍电脑被老板的员工偷走 报案后 偷电脑的那个员工跑了 老板是用人单位却没有那员工的身份资料 有赔偿责任吗...
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我在无锡一家公司实习，约定的试用期是半年，期间签订了三方就业协议。后来公司以我英语不好为由，决定不录用我。我可以申请公司支付违约金么？三方就业协议上注明有违约责任的。但是签协议的时候我并没有与公司商定违约金是多少，如果能向公司索要违约金，应该要多少呢？...
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的军人抚恤优待责任和义务。 根据《工伤保险条例》第十五条第三款：“职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发 留薪，并保持原工作福利待遇不变。广烟[2017]11号文件没有体现出我旧伤复发时应享受与所在单位工伤人员同等的生活福利和医疗待遇。残疾军人的权益、利益没有 ...
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1.4甲方在乙方取得合格考试成绩且遵守各项规章制度并没有违法违纪等情况下承诺100%保证就业，工资待遇由乙方和用人单位具体协商制定。 1.5甲方保证安排由上市公司 其他原因致使乙方不能从事正常工作的，甲方将不再承担推荐就业责任并终止本协议。 2.3甲方有权根据教学需要及国家法定假日，或其他原因，在通知 ...
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共900元 该用人单位一直没有与本人签订合同，并依据劳动法2月份至6月份应付双倍工资共：4000元 事实与理由: 本人在西安哇塞商贸有限责任公司上班已有半年， 也不照常支付。领队的工资每月只能收到750+50（全勤），并且从事风险劳动没有收到人身保险和社会保险。于此我在担任领队3个月后提出辞职，而经理 ...
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,我这辈子可咋过啊. 我的违法记录和住院记录会被用人单位看到,并且对我未来找工作有影响吗? 当时有监控录像,我踢到了几辆自行车,然后才踢的捷达 因为警察把一个健康的人送进精神病医院,把一个简单的民事责任弄得复杂多变,但是他们通知了我的家人,这样我就没有办法起诉了是吗?二想控告精神病院的医生,我一个健康 ...
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或者解除劳动关系证明，导致职工无法享受社会保险待遇的，用人单位应当依法承担赔偿责任”。《中华人民共和国侵权责任法》第二条 “侵害民事权益，应当依照本法承担侵权 。根据法律规定推定行为人有过错，行为人不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任”。《中华人民共和国侵权责任法》第七条 “行为人损害他人民亊权益 ...
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