公司，当时与公司签订了劳动合同和保密协议、竞业禁止和知识产权保护协议，被公司聘为程序员，至此现在已经完成了一个重要的游戏项目，接近上线阶段，但是公司由于 是谁。 1.这种产权是可以赠与一个团体还是只能赠与一个人？ 2.没有书面的承诺和合法证明，如果以后他以保密协议的一些条款来要回我们已经做得更好的游戏 ...
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到4月底）。5月初我到现任公司上班，在原单位职期间签订过保密协议，也有对应的竞业禁止限制条款，但没规定补偿金额，离职后也未有经济补偿。到现公司后2 报价，当时我明确我已离开原单位，但客人可以选择与我继续合作，我可以提供同等质量的产品给他，客人选择了与我现任公司合作。现在原单位诉讼到法院，说我个人和现任 ...
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员工在职私下与公司客户交易，产品不是公司的，进货渠道和公司一样，没签劳动合同及竞业禁止，也没签保密协议，公司如何起诉该员工赔偿损失。具体条款，谢谢！...
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以书面形式签订，具备以下主要条款： 5.8.2.1 保密的内容和范围; 5.8.2.2 保密合同双方的权利和义务; 5.8.2.3 保密协议的期限; 5.8.2.4 4.5 在离职后一定年限内，与企业进行竞争的其他行为。 非高级同事不实行“竞业禁止”制度，不签订《保密合同》，但对有证据表明侵犯本公司 ...
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秘密的； （5）故意向甲方报告错误的或误导性的信息； （6）违反竞业禁止的规定参与竞争的； （7）连续_________年未能完成销售指标，受到甲方 或条款内容不明确，合同双方当事人可以根据本合同的原则、合同的目的、交易习惯及关联条款的内容，按照通常理解对本合同作出合理解释。该解释具有约束力，除非解释 ...
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乙方在任职期间违反本协议中保密义务的，甲方有权扣发乙方全部的浮动工资及奖金，并追究乙方赔偿责任。 13.6 在乙方离职后如有涉及到竞业禁止义务，此期间甲方需按国家法律予以经济补偿。” 根据这条款公司是否有权像我索要5万的违约金？...
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！我是2014年的应届毕业生。 2014年7月份，我跟公司签订三年的劳动合同后，里面没有专项培训费用，除了劳动合同外，还签署了竞业禁止、保密协议和劳动合同补充条款。其中，劳动补充条款写明一条：服务期限不满一年，支付违约金15000元；服务期限满一年不满两年，支付 ...
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