与企业签定无固定合同，本人工资2500，从事粉尘工作6年。单位无加班中资，无年休，无营养费，高温费，不交公积金。病假扣80元一天，两年多不体检。导致本人被迫离职。本人可以要求单位支付经济补偿金和赔偿金吗？大概拿多少？求复！谢！...
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我于2013.8月入职！2013.9月与公司签订劳动合同并为我缴纳五险！合同为无限期合同，公司于2015.2.27日以新同事加入人员多为理由口头通知要辞退我，交接后离开公司，想咨询，工资能要求发到签字的那天还是口头解除的那天？还有能发多少经济补偿金和赔偿金金！谢谢律师！...
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我2010年4月1日签的合同，现在公司合并裁员，要终止合同，我能赔多少？经济补偿金和赔偿金是一回事吗？不是的话可以一起要么？我这个情况能拿多少？...
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与当地最低工资标准的差额部分11500元，以及逾期不支付所应加付的赔偿金11500元，共计23000元。 事实与理由; 申请人于1998年11月1日与被 10个月本人工资的经济补偿金，其关于经济补偿金和额外经济补偿金的请求未超出合理范围，本委予以支持。申请人要求支付违法解除劳动合同赔偿金的请求缺少事实 ...
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东经理、李伟、孙德胜任工长），造成我现在二个耳朵一直耳鸣和听力下降，因导水装配经常要使用角磨机（磨导叶间隙、各种 。 以下为终止合同公司需要的补偿金和赔偿金合计 ① 七级工伤赔偿 20个月的天津市2014年度职工月平均工资（即4686*20=93720元） ② 劳动合同经济补偿金 N+1 ③ 劳动合同 ...
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违约行为，严重的侵犯了申请人的合法权益。请求依法裁决被申请人赔偿申请人经济补偿金、医疗期补偿金等各项损失计24191元。 被申请人辩称： 被申请人于2008年12月 见改善。针对申请人未按时完成工作计划得到书面指导和决定日，分区副总、主管和她本人分别在12月25日和12月27日进行指导面谈，面谈中明确 ...
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工、和用人单位合同还没到期、用人单位已用人单位与 我是劳务派遣工、和用人单位合同还没到期、用人单位已用人单位与劳务派遣公司合作变更为由、要求我自己填写 赔偿经济补偿金、是不是双倍赔偿经济补偿金？另外补偿金我应该是向派遣公司要？还是用工单位要？单位之前有合同到期给了赔偿金、目前我的问题是他们合同到期不签 ...
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工伤医疗补助金15000元（2500元*6月）和一次性伤残补助金17500元 （2500元*7月）；4.工作满6个月以上经济补偿金1个月5000元：5.停工留薪 的通话录音证据辅助证明，并且可以去公司取证。根据工伤保险条例第10条和37条由于公司原因导致社保工伤赔偿不能按5000元月每月足额赔偿的，现 ...
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我想问一下，我之前的问题是，(违反和解除劳动合同的经济补偿办法) 第五条中的 工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金的理解问题，这里的工作时间不满一年指 是特别理解也有点困惑。疑问 是如果我只工作了一年和你工作了十年，还剩不到一年就要退休拿到的赔偿金一样岂不是很不公平？请老师帮我详细解答一下谢谢 ...
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本人于今年2月份和A公司签订为期一年的劳动合同。但于今天领导通知本人进行交接工作。现在有些问题想问一下。 1、A公司提前解除与本人的劳动 )不要求继续履行本合同或者本合同已经不能继续履行，甲方应当依法按照经济补偿金标准的二倍向乙方支付赔偿金。我应该按照何种情况索取补偿?是两倍还是正常的金额? 由于本人 ...
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