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被经理强制调动，没有调动的书面材料证明，而后以旷工为由辞退我，但是没有辞退证明书...
书面材料证明，或者说给我的书面证明材料、任务指标书之类的，而且我会
要求
他盖两家公司的公章，说不定是造假的？ 说得有点乱了，回到重点，怎么样才劳动仲裁，公司是违法强制调动？ 让公司解除劳动合同，赔偿
经济
补偿金
，发放我的年终奖金。...
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