，公司才叫我签劳动合同，合同内容也不知道，因为我们手上没有合同，全厂的员工都一样，后面又续签了一次，直到现在，前10年公司都视我为临时工，没有厂服， 劳动法上面不是写的：在本单位连续工作满15年且距法定退休年龄不足5年不得解除劳动合同吗？我算不算得上这个条件？请你们帮我解释一下，谢谢 求助人：邓和平 ...
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一机关单位工作做临时工8年了。单位从2009年才与我签订劳动合同，买社保。之前那段时间都没有签合同和买社保。现在单位要和我签订解除劳动合同协议书，协议上说 或赔偿。请问：1、我可不可以叫单位补买之前没有签合同那段时间未买的社保？2、我担心签了解除劳动合同协议书后有没有影响赔偿问题（包括补买的社保问题） ...
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你好，我一个亲戚，61岁了，在一家餐饮公司做一休一，上班时间是9：00至21：30，至今工作了将近八个月，上周被经理说东西不见了是他拿 了，已经找了新的阿姨来上班。他没有同意，今天照常去上班但人事过来了，说他属于临时工，没有任何赔偿，请问这种情况是没有赔偿吗。也不需要提前一个月通知吗。他后来没上班准备 ...
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《规范用工管理工作的通知》下发后，没有向我下达过书面解除劳动合同，农行让我与其签订解除劳动合同协议书，时间签止05年8月31日，因为05年9月1日 手续，农行不与我签订无固定劳动合同，农行一直以“临时工”对待，每月四百多元的工资，支付了经济补偿金，到现在还没和农行签解除合同。请问根据《劳动法》《劳动 ...
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