本人在一外资企业工作，工作8年无不良记录，签订了无固定期限合同。本月因和领导在某个问题发生争辩，被报复性说我违反劳动纪律解除劳动合同，争辩的时候很多同事在场，都知道该领导威胁性的说要开除我，在此后的一个礼拜找了诸多理由将我以违反劳动纪律解除劳动合同，我该怎么争取我的合法利益...
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我在一家酒店打工4年、订了两次合同（一次一年、一次三年）现在合同到期、公司决定与我解除劳动合同。但又不按劳动法的规定给予经济补偿、我该怎样做去讨回该给我的补偿？谢谢了！...
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我在一家酒店打工4年、订了两次合同（一次一年、一次三年）现在合同到期、公司决定与我解除劳动合同。但又不按劳动法的规定给予经济补偿、我该怎样做去讨回该给我的补偿？谢谢了！...
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因公司地址搬迁，新地址离家太远，不能和公司一起搬迁，公司要求被破解除劳动合同，问企业是否应该给员工经济补偿？员工被迫解除劳动合同，公司是否应该给予员工补偿？补偿金是怎样的一个赔偿，是赔偿一个月的基本拿工资，还是一个月的平均工资。请律师帮忙解答一下。谢谢；急----...
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你好，我是一名韩企的设计员，2008年签订的为期五年的劳动合同。由于公司领导班子的更替，现在的领导想缩小现有规模，现在面临裁员的境况。尤其是对于女 作的话，给生活带来很多不便。请问我该怎样用法律保护自己的权益谢谢律师，劳动仲裁的结果一般是什么，双倍的经济补偿吗？所谓的经济补偿是我每个月发到手里的工资， ...
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请问如果合同未到期，劳务双方协议解除劳动合同，08年以前的工作年限是否有经济补偿？如果合同到期，情况又是怎样？...
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我在一化工厂工作十多年了，劳动合同到2018年12月底到期，日前公司单方面与我解除劳动合同，请问经济补偿和赔偿怎样算。...
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我单位属市属国有煤矿，今年破产改制，我们分别在2000年左右被解除劳动合同，未签订解除劳动关系协议书和任何经济补偿，也未给我们的档案移交到当地劳动部门，在市劳动局查还属本企业职工，请问这种做法是否合法？职工应当怎样维权？...
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我在一个公司做了9年多，01年7月份进厂，其中01-03没有跟我签合同，也没有给我交保险，之后是签的，2010年9月底我合同到期了，公司不再与我续签合同了，请问按照新的劳动合同法公司应该给予我怎样的经济赔偿？如果我只能拿到3个月的经济补偿的话，那我与08年1月1日后进厂的员工 ...
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公司以部门组织架构调整而对某一员工进行解除劳动合同？应当怎样经济补偿？...
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