三年前在苏州园区某企业工作，合同签三年，一年多的时候旷工离职，到现在有三年了，请问企业多久会和我解除合同关系？法律应该有这方面的规定吧？...
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我们公司都签了保密协议我想问的是在保密协议未到期限时，我离职后想独自发展在以前公司研发的产品，都有什么样的法律限制，还有就是有什么方法马上解除协议关系。...
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与合并后新公司的合同，根据【中华人民共和国劳动法】及相关法律、法规的规定，甲、乙双方就协商解除合同达成如下协议： 1.乙方于 年 月 日入职甲方，甲方 为 年 月 日至 年 月 日。现根据乙方申请、甲方同意于 年 月 日解除双方的劳工合同关系。 2.甲方在乙方离职日时乙方结清以下款项： 1）至离职日止 ...
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在单位持续工作20年，经股东大会决定从2011年9月进行歇业清算，清算员工发全月工资，其他员工不上班每个月发400元生活费，累计拖欠3年社保费用未缴，且要求2012年1月份解除与员工的劳动合同关系。请问在社保费用未缴清的情况下单位单方面解除劳动合同有效吗？还有歇业期间生活费发放有什么法律依据吗？...
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宽带代维安装合同三年 12年6月到15年6月到期。现在公司提前解除我跟公司的合同关系 在这段时间其中我在不经过公司同意情况下自己花钱投资建设了宽带资源 我算（10万元线路光缆建设费用）自建线路上由我发展联通宽带用户100个 不予我清算， 我不懂法律我向你们咨询下。我是否有权力向公司有所赔偿 或者补偿...
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日止（其中年月日至年月日为见习期，试用期），合同期满聘用关系自然终止。 3、(兼职聘用合同)期满前一个月，经双方协商同意，可以续订( 按合同约定结算并解除(兼职聘用合同)的同时支付欠发的工作报酬。 第七条 其它事项 1、甲乙双方因实施(兼职聘用合同)发生人事争议，按法律规定，先 ...
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化解矛盾进行多轮回的调解，要求股东之间本着通力合作的的原则，互谅互让，但未能解除僵局。公司法第183条规定的“公司经营管理严重困难” 是指因股东间或公司管理 ，即使能够举行会议也无法通过任何议案，公司的一切事务处于瘫痪的一种法律状态，导致无法对公司的经营管理进行任何决策；“股东利益受损”是指由于公司 ...
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