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家中事出突然,跟业务沟通也是仅限电话约定。当时替班入职没有试用期,也并未办理入职手续,试用期工资1100,转正1300,后来我于5月8号离岗,替班于9日 说的是找替班,顾名思义是按一个人的薪资对待,无论是报销押金费用亦或是工资。但就在要回岗前,业务说我算离职,如果离职三个月以上公司就按自动离职对待,但 ...
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顺延,但顺延最高期限为7天,超过7天按自动离职处理(特殊情况除外)。 二、培训费用 新员工试用期期间由专业代培人对其进行岗位理论指导及工作技能 以上(含三年)发放金额为500-2000元,发放期为第三年年末,中途离职视自动放弃。 六、所有**员工必须遵守**的所有规章制度。 本人已详细阅读并熟知以上《 ...
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今年在苏州园区刚进了个工厂,试用期2个月。报道时还没发到厂服,却要先收150元厂服押金。当时说试用期离职,交回厂服就会全额退回押金,现在做了不到1个月离职,也交了厂服,押金却不退,让人非常气氛该公司的作为,现在怎么讨回押金,具体该怎么办,该公司的做法是否违法?...
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您好 我想咨询一下 我目前在一家保险公司 是试用期 还交了五百块钱押金 没签劳动合同 由于家庭原因 我想办离职手续 但是公司说得三个月以后才能办离职手续 不办离职手续就会影响我下一份工作 我想咨询一下 怎么样才能尽快办离职手续 新工作只给我一个礼拜时间办这个手续 越快越好 还有他们收这个五百块钱押金是 ...
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药店营业员。未上岗之前说的试用期俩月,干不够一年扣押金1000。辞职需提前一个月说明。我提前了27天说的。实习期满,辞职了,但是老板说押金要扣, 签了一张基本信息表。他又说可能是别的领导代签的。他说的那个所谓的领导目前已经离职了。当初他并没有没有说实习期辞职也要扣。我想问一下,我的押金要回来的可能性大 ...
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我已经向公司提出离职,并且已经打了书面的申请,我是试用期的员工,签的劳动合同也是试用员工的合同,答案是该合同并没有给我一份,只是公司单方留存一份, 比如工资待遇,人事部只是说签了就行我就签了,合同有效吗?离职申请刚打了几天,我现在想离开公司能行吗?我怕押金不退。我打申请时人事部说要等1到3个月才能办理 ...
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在上海找工作时,贝一家自称圆通人事部直招(实则是中介)骗了,交了800的押金,然后被分到了一个圆通小网点,进来第一天签了合同,试用期一个月,因个人原因 原因无法胜任工作,所以想离职但是经理不同意,说什么他们不是上市公司,不存在试用期一个月内,离职前三天就可以走的说法 走了就算自离不给工资,我能怎么办?...
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你好! 我在医院上班是护士 试用期一到三个月 现在我只上了六天班!不太喜欢这个医院但是上班前医院让交了2000块押金 说必须干够两年才给退 但是我现在就想离职!医院会给我退押金嘛? 试用期可以辞职吗?...
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…你好,我是15年12月到一个公司做销售的,一开始说投保,可是试用期过了,又说不投保,然后单位怕我离职,又说投保,这样几天后到1月分又说不投保,只 ,所以我选择了离职,1月发12月工资的时候单位扣了我500押金,说离职后3个月交接货品没问题就返还了,到现在4月底了,单位还没有返还,这样可以告他吗,投保 ...
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工作还在试用期内,去工作的时候公司规定就是试用期提前3天申请就可走了,我是在12号打的辞职申请,写的是希望在10月1号正式离职,可我现在做不到10月1号了,只能在21号走,这种情况工资提成和押金可以拿到什么?...
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