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做何赔偿
年6月22日起至2009年9月21日止为
试用期
;
试用期
结束后与公司
签订
了
1年的固定期限劳动
合同
,
合同
起止时间为:2009年9月22日起至 工资的支付时间可以顺延三十日。”但单位实际却是将每月工资分两次发放,第一次发上
月工资
的80%(理论时间为:每月二十五日),第二次发上月余下20%的工资(这部分工资 ...
//www.110.com/ask/question-386503.html-
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